因女儿韩寒25岁担任镇长而广受质疑的济宁市委组织部常务副部长韩东亚已于日前辞去现职。同一天,韩寒也辞去了镇长职务。目前,济宁市仍在就此事进行调查。(4月22日 大众网)
网友曝光神女飞升之后,当地突然“极为重视”起来,称经过对韩寒历次任职情况进行核查,结论是“一切合乎程序规定”,她担任镇长系“高票当选”。不过,网友立马针锋相对地指出,作为济宁市市委组织部副部长韩东亚的女儿,不仅是三年时间升任镇长,而且从副科级升到正科级,只用了短短8个月,这明显违背了《党政干部任用管理条例》中“需要满三年”的规定。既然有如此硬伤,何以当地核查得出的结论竟然是一切合规?这种破格破规,又何以成为常规了呢?如果确属特别优秀人才,不按寻常路径提拔情有可原,但应是经得起烈火考验,受得起民众质疑,组织部门也应及时公布情况,既释民众之疑,又能真正的爱护有才的青年干部。岂能藏着掖着,以一句笼统的合程序规定而敷衍塞责呢?
尚在组织宣称一切合规的情况下, 4月21日,韩氏父女双双辞职,这可让爱护干部的组织吃了个暗亏:我还帮你在前方硬扛,你们却心虚败退了。组织由此进入完全被动,公信力难免急降。面对这种情况,组织颇为尴尬,既要自证清白,还要迅速拿出说得过去的真相,以平息民愤。
其实,有网友认为,民众不应过于急且愤,应让此类官员们再飞一会儿,看看他们到底能飞多高。如果说韩寒是风筝,则其父是放风筝之人;如果说韩亚东是风筝,则组织上自然另有人手持风筝线之人。当然,如果一切都是合理提升,民众自是理论上的放风筝之人。但理论与现实常有一定差距,不独风筝是特定的,放风筝之人也是特定的,民众往往处在边缘甚至在千里之外。
韩氏父女匆匆辞职,正如有媒体发文所指出,真相依然在路上。不独一人飞升的真相在路上,更应做最坏的心理打算,即主动辞职的背后是否为了保护其他放风筝之人。无疑,这是更大的问题。官员的升迁,每一步要经过组织部自是无疑,这就牵涉到组织部是集体领导还是个别领导的一决策,集体决议则集体有责,个别领导一力操办的话,则自然要从组织程序上修补纰漏。
韩寒上位有高票当选的程序正确,这就使得追求真相者必须追问到底,这高选票是发自代表内心的选择还是谁在施加了影响,如果是发自内心则这些代表还必须向民众陈说理由,这属于代表向选民负责的政治范畴;如果是有谁施加了影响,固然要将施加影响之人连根拔出,更从侧面证实了投票的代表执政参政能力的孱弱,当然会令其选民感到忧郁与愤怒。站在司法的角度,选民是否可以对这些代表追究失职之责任?显然,这些问题都需要认真思考与落实。
公众乐见年青干部的成长,也愿意为其提供施展才能的机会,但决不表示这就放弃了公民行使审核的权利。当下,众心期待的是真相迅速出街,少一点程序正确的官话,多一点对自身工作与机制的反省。对腐败问题,民众的态度历来明晰,既要拔出萝卜,也要铲除生长萝卜的泥土。显然,谁在培植这腐败的萝卜,谁就是这片肮脏的泥土。
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