持续用力解决“四风”突出问题

一是紧盯“四风”彻底改。在边学边改、边查边改基础上，把重点放到回应第一环节收集整理的意见和第二环节查摆出来的问题上，前后接续、力度不减，对本乡镇本单位听取到的意见、查摆和对照检查出的“四风”问题进行一次全面系统的梳理，一风一风地抓好整改。重点解决作风飘浮特别是文山会海出现反弹等形式主义方面的问题；重点解决脱离实际、脱离群众、消极应付、推诿扯皮、政绩工程和不作为、慢作为、乱作为等官僚主义方面的问题；重点解决精神懈怠、不思进取、讲究排场、特权现象等享乐主义方面的问题；重点解决挥霍浪费、奢靡享乐“隐形”、“变种”，公款吃喝转入隐蔽场所，利用电子礼品卡收礼送礼，红白喜事不请客但收礼等奢靡之风方面的问题。二是分层分类重点改。整改工作要突出重点对象、重点单位、重点系统、重点行业和重点领域。县级领导班子和领导干部要重点解决搞“形象工程”、“政绩工程”， “上有政策、下有对策”等问题；县直单位要重点解决软骨病、浮躁病、梗阻病、享乐病、懒散病等机关“五病”，解决不重视学习、不注重打基础、拈轻怕重、不敢担当、冷硬蛮横、自由散漫等问题；执法监管部门、窗口单位和服务行业重点解决服务不主动、不到位、不耐烦和门难进、脸难看、话难听、事难办、乱收费、乱罚款、乱摊派、吃拿卡要、执法不公等问题；国有企业重点解决发挥政治核心作用不好，服务党员职工弱化等问题；乡镇、站所重点解决不关心群众冷暖、落实惠民政策缩水走样、工作方法简单粗暴、哄骗上级、糊弄群众、在位不在岗等问题；村（社区）党组织重点解决落实惠民政策不公开、不公平、不解释和软弱涣散、优亲厚友、躲避矛盾、不敢担当、责任心不强、遇问题久拖不决、得过且过、侵犯群众利益等问题。各乡镇各单位既要主动“对号入座”，着力解决共性问题，又要注重从共性问题中找到个性问题，有针对性地抓好整改落实。三是专项整治深入改。各乡镇各单位要根据各自专项整治方案，抓住群众最反感、反映最强烈的“四风”问题和损害群众利益的不正之风，加大整治力度。同时，要开展对干部“走读”、“吃空饷”、收送“红包”及购物卡、党员干部参赌涉赌、党政领导干部企业兼职、借机敛财、违规插手干预工程建设等专项整治工作，对专项整治工作不认真、不负责、整改不力的，要加大追责和惩处力度。四是上下联动合力改。对需要上下联动整改的事项，要认真梳理分析，该上级主动的上级要主动认领，该下级主动的下级要主动解决，该上下共同拿方案的要共同研究解决办法。要加强系统指导，落实联动机制，主动认领和整改发生在基层、根子在上面的问题，帮助解决基层反映的问题特别是涉及群众切身利益的问题；对反映出来的面上普遍存在的问题，通过对照中央和省市相关制度，健全县级层面的制度，上下共同努力加以解决。五是坚决纠正“为官不为”重点改。对工作不在状态、萎靡不振、得过且过的，对执行中央和省、市委部署要求不认真甚至变形走样的，对群众诉求推三阻四、没有好处就拖着不办的，对改革发展稳定问题不上心、不研究的，不违规不违纪但也不干事不担责不作为的，要从严监督问责，情节严重的要给予党纪政纪处分。要把履职尽责情况作为评价领导班子、选拔使用干部的重要依据，及时发现和选拔使用信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，树立正确导向，教育引导党员干部奋发有为、积极作为。六是坚持开门搞整改。要在整改工作中坚持敞开门、开大门，全过程置于群众监督之下。制定整改方案、出台有关制度要结合第一环节征求到的群众意见，请群众参与，特别是对涉及群众切身利益的问题要充分听取群众意见或经过群众讨论。整改的内容、目标、时限、责任和进展情况，要通过一定方式向群众公开，改什么、怎么改，都要让群众看清楚、给干部以压力。要通过民主评议、民意调查等方式让群众评判，决不能用自我感觉代替群众评价。同时，要用好媒体平台，利用新闻媒体来推进整改工作，要做到说话算数、真心改，广泛接受群众的监督。