创建精神文明工作汇报

根据省精神文明建设指导委员会办公室关于全省文明单位和全省精神文明建设工作先进单位评选推荐工作的部署要求，我们把厅机关近两年来开展精神文明创建工作的有关情况汇报如下：

一、基本情况

省商务厅是省政府的重要组成部门，主要职能包括国内贸易和流通产业发展，对外贸易，境外投资、对外工程承包和外派劳务合作，服务贸易发展，会展行业管理等，同时负责协调全省口岸建设和管理工作，承担全省“双打”（打击侵犯知识产权、打击制售假冒伪劣商品）工作领导小组办公室日常工作。厅机关内设机构26个（不含机关党委、驻厅纪检监察室）。厅机关行政人员编制154名；有直属事业单位14家，职工593人。拉动经济增长的“三驾马车”，省商务厅有两驾，即消费与出口，还承担全省社会消费品零售总额和外贸进出口两项重要经济发展指标的调控职能。在省委省政府的正确领导和悉心指导下，近年来，经商务系统全体干部职工共同努力，2012年我们获得精神文明创建工作先进单位表彰。创建工作有力的促进了商务工作各项目标任务的完成。通过深入扎实的开展精神文明创建活动，厅机关干部职工的精神面貌和思想道德素质有了大幅度提高，各项工作得到了上级领导、有关部门的一致好评。省商务厅曾先后被评为“全国科技兴贸工作”先进单位、“全国社区商业双进工程工作”先进集体，被省政府评为对外开放突出贡献单位，连年被省政府评为绩效评估优秀单位和“政行风软环境建设”群众满意单位。

二、继续抓好创建工作，持续有效的开展精神文明建设

1、建立健全精神文明创建工作的组织机制。

精神文明建设是我厅一项长期工作，在创建工作中，我们不断加大组织领导和行政推动力度，进一步建立健全工作机制，确保创建工作持续、深入、有效开展。一是建立领导负责制。成立了由厅党组书记、厅长任组长，其他厅领导为成员的创建工作领导小组，建立了“党组统一领导、主要领导亲自抓、分管领导抓落实、各部门齐抓共管”的创建领导体制和工作机制。二是建立长效管理保障机制。结合省商务厅工作实际，制定了创建精神文明建设规划，按照规划要求逐项分解任务，并纳入全厅年度工作岗位目标考核，做到年初有计划、年中有督查、年末有总结。厅党组定期召开会议，研究、部署创建工作，真正从组织、制度、经费上为创建活动提供坚强保证。三是建立考核监督机制。我们把精神文明创建工作与完成商务工作中心任务、与加强机关党建和作风建设紧密结合，做到同部署、同检查、同考核、同奖惩，厅纪检监察部门认真履行效能监察职能，保证了创建工作的有序进行。

2、加强文明创建思想教育，提高干部职工的整体素质。

在开展创建精神文明活动中，我们紧密联系商务工作和干部职工实际，采取各种积极措施和有效办法，并结合主题实践活动，大力加强思想教育工作，着力提高干部职工的整体素质。一是深入开展中国梦主题实践学习活动。加强全厅党员干部特别是领导干部学习领会习近平总书记提出的中国梦内涵，理清中国梦阐述的国家未来发展走向的重大问题，把中国梦、商务梦的宣传教育不断引向深入。学习中国梦的内涵、精神实质和根本要求，形成推动商务科学发展的新的强大合力。二是制定“坚定、团结、实干、清廉”班子建设八字方针，“勤勉敬业、求真务实、开拓创新、作风过硬”队伍建设16字“厅训”。本着统一思想、凝聚人心、振奋精神的原则，积极组织广大干部职工开展弘扬中国梦，畅想“商务梦”的主题演讲比赛。开辟青年论坛、商务论坛等系列活动，召开青年干部谈哲学学哲学系列座谈活动。三是积极开展“弘扬社会主义核心价值观，树新风正气，促和谐发展”主题实践活动，狠抓思想观念、工作作风的转变，评比树立了一批“弘扬新风正气”的先进共产党员典型，表彰了一批先进党支部和优秀党务工作者，进一步加强了全系统干部职工的思想政治建设。

3、转变作风，抓好五型机关建设标准的硬杠杠。

转变职能，改进作风。在创建精神文明活动中，厅机关按照省委省政府的工作部署要求，努力推进管理创新，深化服务型机关制度机制建设。一方面注重加强制度建设，制定出台促进发展的相关政策。坚持依法行政，改进工作作风，加强政务公开，推进行政审批制度改革，认真解决与百姓利益相关的民生问题，积极主动为企业、基层和人民群众办实事、解难题，不断提高服务水平和质量，以实际行动维护政府机关在人民群众中的良好形象。另一方面教育引导广大干部职工推进服务型机关建设工作。牢固树立“人人都是软环境，事事都是软环境”的思想观念，下气力解决思想认识不清和影响制约商务发展软环境方面的深层次问题。

4、加强班子建设，充分发挥各级领导干部的表率作用。

在积极带领干部职工创建精神文明活动中，厅领导班子、领导干部带头践行党的宗旨，带头贯彻落实中央、省委和上级的指示精神，狠抓班子的自身建设，注重发挥领导班子的整体功能。厅党组能认真贯彻党的民主集中制原则，建立和完善党组会议制度及重大项目审议决策程序制度，厅主要领导为人谦虚，作风民主，工作勇于负责，有较强的开拓精神和创新意识，班子内部关系融洽，班子成员注重思想交流与沟通，团结协作，体现了较强的凝聚力。厅领导班子及其成员工作认真负责，能以良好的精神状态和务实的工作作风，创造性开展好各项工作，为干部职工做出表率。

5、大力开展群众性文化体育活动，丰富干部职工的精神文化生活。

利用重大节日、年终团拜活动等契机，组织开展丰富多彩的机关文体活动，丰富干部职工的精神文化生活，营造积极向上、奋发有为的良好环境。积极参与团省委“寻找省直好青年-汇聚青春正能量”系列活动，不断聚集起商务系统正能量，加强职业操守、家庭美德、个人作风建设，充分展现机关广大青年的的青春风采，号召并激励广大青年干部寻找身边比学赶超的榜样，从自己做起、从身边做起、从平凡小事做起，为xxxx经济的发展做出新的更大的贡献！推动全系统党员干部进社区活动，进社区炼党性、零距离惠民生。贯彻我党从群众中来、到群众中去的工作总方针，号召广大党员干部积极参与社区活动，认领社区服务项目，改善干群关系，弘扬爱岗敬业、志愿奉献、诚实守信、自强不息、见义勇为、孝老爱亲、助人为乐、维护权益、创业富民等多种清风正气。进一步弘扬爱国主义、集体主义精神，不断提高干部职工的思想道德素质和精神境界，为商务工作的创新发展，提供精神动力。

6、加强党风廉政建设，构筑拒腐防变思想道德防线。

省商务厅紧紧围绕全省商务工作的大局，认真落实中央、省委的工作部署，加大从源头上预防和治理腐败问题的力度，在全厅范围内深入开展理想信念教育、廉洁从政教育和纪律作风教育，不断提高广大党员、各级领导干部的思想道德素质，增强自我约束意识，增强从严治党的自觉性，增强拒腐防变能力。在教育形式上，既坚持形之有效的老传统，又与时俱进、探索灵活多样的新的教育形式和方法。一是紧密结合岗位特点强化理论灌输，增强教育的渗透力。二是强调四个结合，增强廉政教育的影响力。坚持系统教育与重点教育相结合；坚持日常教育与专题教育相结合；坚持集中教育与分散教育相结合；坚持面上教育与个别教育相结合。三是强调形式多样，增强教育的感染力。除坚持开展党纪法规教育、示范教育、案例教育、警示教育、典型案例通报等传统形式教育外，我们还开展了“读文思廉”教育，每月向全厅党员干部下发一篇廉政文章，推荐反腐倡廉书籍。采取廉政影片月月观、知识竞赛、专题辩论、演讲比赛、文艺演出、廉政基地参观等教育形式，增强教育的感染力和实效性。

三、坚持两手抓、两不误、两促进，注重与实际结合

省商务厅在开展创建精神文明活动中，努力坚持两手抓、两不误、两促进，不仅精神文明建设取得丰硕成果，而且我厅承担的省政府主要指标完成也取得了突出成绩。xxxx年以来，在错综复杂的大环境下，全省商务发展压力空前。外贸进出口一度大幅下降，社会消费品零售额长期在13%以下低位运行，这是08年金融危机后从未有过的。在困难和挑战面前，全省商务系统坚决贯彻省委、省政府决策部署，研判形势，创新思路，明确措施，合力攻坚，扭转了商务主要指标下滑态势，全年实现了探底回升，平稳增长。全省社会消费品零售总额预计实现5410亿元，同比增长13.5%左右；外贸进出口实现258.5亿美元，同比增长5.2%，其中出口67.6亿美元，同比增长13%，进口190.9亿美元，同比增长2.8%；对外承包劳务合作完成营业额实现9.3亿美元，同比增长10%。今年1月13日，在全省商务工作会议召开前夕，原巴音朝鲁省长在商务厅《关于xxxx年商务工作情况和2014年工作思路的报告》上签批：过去一年全省商务工作克服困难、创新思路，挖掘增长点，取得很大成就。望在新的一年抓好新机遇，强化新举措，创造新业绩。

省领导的批示既是肯定和鼓励，又是新的期望和要求，我们决心在今后的工作中继续深入扎实的开展好精神文明建设工作，积极完成好商务工作各项任务，努力开创商务工作的新局面。