改进典型宣传工作 更好发挥榜样作用

在全面深化国有企业改革的攻坚期，中铁四局党委始终把先进典型宣传作为勇担“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务的重要抓手，坚持在时代发展最前沿选典型，在改革攻坚桥头堡树典型，在工地班组第一线学典型，总结选树“五同”“五自”“五个梦”等一大批先进典型，被评为“全国思想政治工作优秀企业”。

近年来，随着经济社会发展和信息技术进步，宣传思想工作面临的对象群体、传播环境、话语方式等都在发生变化，先进典型宣传也面临着新的情况。

一是价值追求多元化。先进典型之所以能够引起人们思想上共鸣、价值上的追寻，根本原因在典型与其对应群体在文化、社会和道德等方面具有共同价值理念和情感基础，随着社会发展和时代进步，这些基础也在不断发生变化，群体不断分裂，个性化特征越来越明显，价值追求也更加多元。为了实现在不同群体之间绘制推动企业发展的价值蓝图，中铁四局党委坚持多角度、多维度发掘、选树和宣传先进典型。近年来，先后推出了农民工“发明家”、全国五一劳动奖章获得者徐露平，海外经营“铿锵玫瑰”、全国三八红旗手黄莹，大国工匠、全国劳模翟长青，以及扶贫干部“中国好人”刘国卿、孝老爱亲“中国好人”樊竹香等一大批不同方面的先进典型，为不同群体树立起了可亲可敬、可信可学的价值目标，求得了推动企业发展的最大公约数。

二是宣传方式多样化。信息技术的进步、互联网思维的发展以及快节奏工作生活方式的变化使受众的阅读喜好发生了显著改变。典型宣传的阵地从报纸、电视、收音机等扩展到移动终端、网络空间，融媒体、短视频等新的传播形式给典型宣传的话语方式带来了新要求。中铁四局党委主动分析、研究和推动企业在典型宣传方面的传播手段和话语方式变革，不断提炼艺术语言、融汇时代风格，在用好各级各类传统媒体的同时，还组建了由梨视频、微信公众号、新浪微博等近30个自媒体账号组成的中铁四局自媒体矩阵，制作发布的9个小时完成龙岩站改造、200台挖掘机一夜拆除龙王庙立交桥等内容引起广泛关注，分别被誉为“中国速度”和“中国效率”。

三是更新频率加速化。在信息传播速度加快、知识更新频率加速、信息来源多样的时代背景下，信息更迭日新月异，受众群体对典型事迹的更新频率要求越来越高。要保证典型不断增强生命力、保持影响力，既要善于发现新典型，也要注重挖掘老典型，多侧面、多维度展示典型形象，宣传典型事迹、保持典型曝光度，不断焕发典型的生机活力，让先进典型常讲常新，让员工不断从典型中汲取营养、增添动能。中铁四局党委始终保持典型发掘、培养和宣传力度不减，通过在企业展厅设立典型宣传区、编制《楷模》书籍、编排讲述企业发展历程的文艺节目、引入互联网思维等多种形式，不仅让郭金升、刘汉东、张静之等企业成立初期的先进典型继续影响激励员工，也让徐露平、翟长青、黄莹等新时代先进典型不断走进员工视野，成为新时期的学习榜样。

无论典型宣传工作面临的形势、环境怎样变化，其内在规律是始终保持不变的，要主动研究和充分运用典型宣传内在规律，让典型立得住、叫得响、扎得深、走得远，要做到：

一是坚持时代性和先进性相统一。宣传、推广的先进典型既要富有鲜明的时代特色，又要体现时代的发展趋势，从而引起人们思想和感情上的共鸣，激发人们追求真善美的热情。在抗击新冠肺炎疫情阻击战中，中铁四局先后驰援武汉5座方舱医院建设，选派3名医护人员赴武汉抗疫，所属多家医院积极参与到所在地疫情防控服务中，广大员工和医护人员成为此次疫情中的“逆行者”，展现了不畏艰险团结拼搏的精神风貌。《人民日报》、新华网、人民网等重要媒体对他们的先进事迹进行了广泛宣传，为企业和社会抗疫增强了信心，展示了新时代国有企业为党分忧、为民解难的良好形象，描绘了国有企业勇担使命的精神图谱。

二是坚持真实性和艺术性相统一。先进典型既要实事求是、经得起时间检验，又要讲究宣传的艺术，努力选择最佳方式，使典型人物血肉丰满、典型事迹鲜明生动，起到良好的宣传效果。中铁四局党委选树的“红土地的农民工发明家”徐露平，通过文艺作品不仅展现了其作为农民工能吃苦、爱钻研的典型特点，还突出了他在学习、生活中的闪光点，令他的人物形象更加丰满；选树大国工匠典型翟长青，用文学形式不仅深入挖掘了他为国家高铁事业发展所作出的积极贡献，还从企业和徒弟的视角，宣传了他在爱国爱企、导师带徒方面的模范行为，进一步增强了典型的可信度和认可度；通过漫画、短视频等形式表现的抗疫典型，使人物更加生动形象。

三是方向性和广泛性相统一。宣传、推广的先进典型既要符合社会和企业倡导的发展方向，又要注意多层次、多类型，这样企业各个岗位、不同知识结构的员工都有贴近自己、适合自己的学习榜样，从而使先进典型的示范、激励和引导作用能够辐射到更多方面。在抗击新冠肺炎疫情阻击战中，作为国有大型建筑施工企业，中铁四局宣传的先进典型，既有援鄂医疗小分队等医护工作者，也有春节期间自愿到药厂义务劳动的普通战“疫”义工；既有中国中铁阜阳中心医院等直接参与疫情防控的典型，也有在引江济淮等重大工程项目中推动复工复产的典型，他们分属于不同岗位、不同方面、不同层次，让员工从典型身上看到自己、引起共鸣、找到目标。

在中国特色社会主义进入新时代的大背景下，国有企业只有积极研究典型宣传面临的新形势，进一步完善工作举措、创新工作方法、丰富工作载体，深入挖掘、广泛宣传企业各条战线和各个方面的先进典型，通过宣传典型事迹、弘扬典型精神，把典型奋斗筑梦的生动实践升华为广大员工的价值追求，才能更好地强信心、聚民心、暖人心、筑同心，为服务企业改革发展做出更大贡献，为引领员工共同投身中华民族伟大复兴的中国梦汇聚磅礴力量。