湖南：文山会海“瘦身” 检查评比“缩水”（2）

评比达标表彰项目精简77.7%

【既定目标】

从严清理和规范评比达标表彰活动，其中省本级和省直部门评比达标表彰项目确保精简50%以上。

【整治亮点】

全面清理纠正评价达标表彰项目设置分配不合理，项目过多过滥，评选周期、表彰等次数量随意性强等问题，严格评比达标表彰项目管理和数量控制，严肃整改授牌晋级、“一票否决”过多过滥问题，严厉整治以评比达标表彰为由拉赞助、收取费用、滥发钱物等现象。2013年，省本级和省直部门原有的269项评比达标表彰项目，减少为60项，精简率为77.7%。

【故事回放】

岁末年初，本是省直机关工委办公室主任王光最忙的时期。全省大大小小的评比表彰初审和考核都得汇总在他这儿。但今年他却感觉轻松了许多：“我们今年的检查评比表彰项目从33项减少到1项，大大减少了工作量。”

据统计，除保留省直机关文明（标兵）单位1项外，省直机关工委将“先进机关党委”、“省直五一奖章评选”、“芙蓉标兵岗”等32项表彰活动全部清理。（记者 孙敏坚）

■短评

干部跳出“文山会海”

孙敏坚

近年来，“文山会海”一直是机关单位久治不愈的一大顽疾。“发不尽的文，开不完的会”，不仅让公务人员疲于应对，身心疲惫，群众对此意见也很大。

教育实践活动以来，省委、省政府带头下大气力治理基层单位反映强烈的文山会海问题，做到有目的、有意义地发文、开会，让各地和各部门不为文件、会议所累，提升了工作效率，减少了工作成本，得到了群众的好评。

“泡在会场的时间少了，下基层的时间就多了。”现在不少领导干部反映，过去每年有三分之一的时间都泡在“文山会海”里，许多应做的工作，没有时间去做。现在机关文件少了、文风变了、会风改了，能腾出更多的精力抓工作、抓落实了。