三
针对每个人的对照检查，孙春兰逐一进行了中肯的点评，从思想到工作，从作风到方法，从个人到班子……既一针见血、切中要害，又语重心长、推心置腹。
——“五年时间只跑了全县的三分之一村庄，我看还是少。让年轻干部到蓟县革命老区来工作、锻炼，是补上非常重要的一课。能有这样一个岗位，体现了组织对我们的信任。要带着对人民群众的深厚感情，尽百分之百的力量干事创业。”
——“在宗旨意识、理想信念、工作作风上决不能打折扣。我们的干部一定要一身泥、一身土，和人民群众摸爬滚打在一起，了解他们的所思所想，不懂不会就问计于民。我们干工作、干事业、推动发展，说到底不就是为了百姓过上好日子吗？ ”
——“有的同志说，干多了怕越位。我看这是自己给自己找托词，实际上是工作没有到位，履职尽责不够。原因在哪里？是对新形势、新情况、新问题研究不够，学习和创新的意识不强，要借教育实践活动这个机会切实整改。”
——“现在蓟县发展正是较劲爬坡的关键时期。我们为官在任，不能有‘船到码头车到站’的思想，这种患得患失的心态要不得。在岗位每一天，都要增强紧迫感，全心全意干好工作，不然怎么对得起党和百姓？”
——“一个地方的发展关键在党、关键在人。蓟县存在基层组织薄弱的问题，要敢于坚持原则、拿出担当勇气，筑牢基层基础。组工干部一定要深入基层、深入实际，多接触干部，多了解干部。既能知人善任，调动起干部的积极性；又能抵制诱惑，不出任何问题，这才是真本事。”
——“敢于担当是对年轻同志的基本要求。有的同志存在畏难情绪，我看还是思想艰苦、工作艰苦不够，既要从工作作风上检讨，更要从对人民群众的感情上深挖，对这个问题要有深刻认识。”
——“有的同志说自己魄力不足。什么是魄力？就是决策能力、领导能力、推动能力。底气从哪里来？一是用心，二是实干，干事业一定要虎虎有生气。不懂的地方就要请教，虚心学习、不耻下问，不能不懂装懂，否则就会误事误己。”
——“对侵害群众利益的情况要高度重视，对典型案件要严肃查处。如果姑息迁就，干部没有受到教育、引起警示，就可能犯更大的错误。让我们的干部干成事、不出事，这是对人民负责、对事业负责，也是对同志负责。”
真切的情感，质朴的言语，谆谆的教诲，殷殷的嘱托。市委书记一席席话语，让在座每位同志都受到了思想的震撼、党性的锤炼。
拧紧思想“总开关”，以焦裕禄精神和老区革命传统为指引，将理想信念内化于心、外化于行……
扎实作风“篱笆”，切实解决群众反映强烈的“六个难点”问题，着力改善库区、山区群众生产生活条件……
筑牢基层基础，集中整顿软弱涣散基层党组织，真正用制度管住章、管住账、管住钱，打通联系服务群众“最后一公里”……
破解发展瓶颈，深度开发旅游文化资源，做好京津冀协同发展文章，调整产业布局壮大经济实力……
密织制度“笼子”，固化作风建设成果，让服务群众成为党员干部的永恒追求……
县委常委班子和每位同志都明确努力方向，拿出整改措施，更加坚定了以钉钉子精神抓落实、即知即改、善做善成的决心。
讲认真、动真格，专题民主生活会开出了好氛围、好效果……
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