1、加强组织领导，使警示教育活动扎实有效的开展。
为了使全院干警深刻认识到开展警示教育活动的必要性和重要性，院党组多次召开会议讨论研究警示教育活动的开展工作和院图书室、文体中心、警示教育基地的筹建工作。并结合实际成立了警示教育领导小组、廉政文化建设领导小组，制订了《警示教育活动实施方案》、《廉政文化进法院实施方案》，形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。
2、强化学习，使全院干警的思想受到根本触动。警示教育活动期间，院图书室购买了《新编党员干部廉洁从政学习问答》、《反腐倡廉探索与思考》、《警戒与警示》、《党员领导干部不可不知的廉政箴言》、《官场笔记》、《铁骨柔情铸忠魂》、《忠诚》等书籍，作为此次警示教育活动的重要教材，同时结合有关学习文件及张国庆等人的反面典型案例，教育和警示广大干警进行自我剖析，深刻排查问题。在活动中，每个干警按要求及时撰写了参加警示教育的学习心得体会。监察室及时将心得体会存入了干警个人廉政档案。通过学习教育活动，进一步筑牢了干警的警示防线，使警示教育活动成为干警健康成长、杜绝错误的有力举措。
3、形式多样，增强了警示教育的针对性和实效性。XX区法院组织干警参观院反腐倡廉警示教育基地，征集廉政格言、制作廉政宣传版面、观看警示教育案例图片展和警示教育片，组织干警读廉政书、听廉政课、唱廉政歌。同时结合本院的正反两方面典型案例，用“身边事”教育“身边人”，既有在社会主义市场经济大潮中迷失自我、蜕化变质的腐败典型，也有新时期爱岗敬业、廉洁自律的光荣典范。通过形式多样的警示教育，使广大干警强化思想道德修养，由他律变自律，自觉抵制腐败，远离犯罪，做到勤政廉政，为人民干净干事。
4、建章立制。制度建设是贯彻落实群众路线的根本保证。在教育实践活动中，我院坚持用制度规定管人管事管作风，从活动一开始就注重做好建章立制工作。集中组织办公室、政治处、纪检监察室、审管办对出台的规章制度进行全面清理，分析论证，按照科学合理，系统配套，便于操作的原则，从班子建设，审判执行工作运行机制，日常行政管理等方面对制度规定进行了废改立，对上级有新要求的及时搞好对接，对出现新情况新问题新需求的主动健全完善，对比较原则笼统的进行明细具体化，切实扎紧了制度的笼子。我们把执行制度规定情况，纳入各部门年底绩效考核的重要内容，作为干部选拔任用，奖励惩处的重要依据，形成用制度管人管事管思想管作风的良好局面。目前，《审判流程管理实施细则》、《审判委员会工作规则》、《案件质量评查标准》等六项制度已完成修订，《改进工作作风密切联系群众的十项规定》、《投诉举报查处制度》等六项制度已完成制定，《关于推进司法公开三大平台建设工作的实施方案》、《关于舆论引导工作管理办法》等两项制度正在制定中。
5、督促检查，确保警示教育活动取得扎实效果。为了确保本次反腐倡廉警示教育活动的顺利开展、取得实效。针对队伍管理软散的问题，我院坚持领导班子带班督察制度，加大对全院干警遵守工作纪律情况的随机督查频度，督察次数多达36次，印发督察通报25期，各部门办公秩序较以前有了较大程度的提高；出台《XX区人民法院考勤及请销假制度》、《文明奖取消制度》，实行违法违纪投诉情况月通报制，纠正机关作风方面存在的庸懒散拖、冷横硬推、吃拿卡要等群众反映强烈的突出问题。针对办案质效不高的问题，实行新型合议庭制度改革，积极探索、构建公正高效的审判权力运行机制，着力破解“案多人少”难题；扩大审判流程信息化管理的监控范围，加大案件评查力度，实行审判工作月通报制、发还、改判案件情况月通报制度、三分之二审限预警制度、季度评查通报制度、季度质效运行情况通报制度，确保案件审理程序合法、及时、不超审限。
（四）采取多种措施、全面推进机关文化建设
在创新和深化队伍建设的探索实践中，XX区法院党组深深认识到，法官执法的能动力、法官队伍的凝聚力、法院形象的公信力均需要文化支撑。因此，XX区法院党组立足于创先争优，着力于文化建设，在文化建设上动真情，出实招、用真劲，多措并举，强力推进法院文化建设。
1、找准法院文化建设的切入点
XX区法院把制度建设、绩效考核作为法院文化建设的切入点，制定了详备完善的《法官绩效考核办法》，将干警的晋升、晋级、提拨、奖励与个人业绩挂钩，实现由约束向激励机制的转变，从而构建公平的竞争机制，形成开明、开放、包容、仁和的精神格局。
2、抓好法院文化建设的着重点
铸炼高尚做人、快乐工作的理念是XX区法院文化建设的着重点，目的是以精神层面的提升拉动工作能力的提升，从而提高干警工作幸福感指数，使争先创优成为干警的内在需求。主要方法是由院政治部制定年度培训方案，有计划地对干警进行职业道德的培养，养成干警敬民、尊民、爱民、仰民、亲民的发自灵魂的人文情怀和慎始、慎微、慎欲、慎权、慎终的深入骨髓的职业操守，从而以德养廉、以德昌勤、以德助能，提高工作质效。
【公文写作栏目文章版权归原作者所有，如有侵权请及时联系我们删除。】
京公网安备 11010102001556号
已有0人发表了评论