党员干部尤需“工匠精神”

近年来，随着经济的转型发展，“工匠精神”成为社会大众和舆论关注的热点。但工匠精神不能仅局限于专业技术工人，而应适用于各行各业的所有人群，尤其是从事行政管理的干部。

工匠的优质产品大多只影响一个产业、一个行业，而干部的高效管理和优质服务却可以为经济社会发展带来强大的能量。因而，干部更需要“工匠精神”。尤其是，当前改革发展进入深水区和关键期，面临着各种艰巨的任务、复杂的困难和挑战，只有弘扬和锤炼干部的“工匠精神”，才能顺应时代的发展、回报人民的期待，创造更加幸福美好的未来。

“工匠精神”是以极致的态度对产品精雕细琢，精益求精、追求完美的精神。培育党员干部的“工匠精神”就是要在认识上、状态上、作风上、行动上和成效上精益求精、追求完美，更好地优化管理、服务社会。

要有追求卓越的实干精神。“空谈误国，实干兴邦”。实干体现了一个人的责任担当和良好作风，是人生和事业成功的关键因素。历史证明：只有实干才是最好的出路。无数成功的人无一不是通过实干一步步走出来的，党和国家建设发展的成绩就是无一不是百折不挠的实干和奋斗得来的。邓小平同志曾指出：“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。”培育党员干部的“工匠精神”就是要发扬这种实干精神，要有踏石留印、抓铁有痕的斗志，主动作为、积极作为的状态，真干、实干、苦干、善干，讲实话、谋实策、出实招、干实事，实现政策落到实处、工作形成实绩、发展取得实效、群众得到实惠，做一名实实在在的“实官”。

要有精益求救的坚持精神。“锲而不舍，金石可镂”。坚持体现了一个人的工作定力和目标航向，是人生和事业成功的重要因素。它是在异常艰难时的“咬牙挺过去”，是取得较好成效时的“再加一把力”，是人生事业和目标的最大支撑。无数科学家、技术能手无一不是这样坚持过来的。也正是因为如此，习近平总书记才强调脱贫攻坚等工作：“必须要滴水穿石、久久为功。”培育党员干部的“工匠精神”就是要发扬这种坚持精神，要有“功成不必在我”的“钉子”理念和“用心一也”的“蚯蚓”担当，摒弃浮躁、排除干扰，“千磨万击还坚劲”，朝着目标不断进步、精益求精，用坚百折不回的坚定毅力去夺取各项胜利。

要有群众至上的服务精神。“始于需求，终于满意”。服务体现了一个人工作导向和价值取向，是人生和事业成功的重要因素。它给予的是最好的产品、最优的服务和最好的管理。无数的工匠无一不是通过精雕细琢、精益求精才形成了精品，从而达到了顾客的青睐和满意。也正是因为如此，李克强总理才强调要“培育精益求精的工匠精神”。培育党员干部的“工匠精神”就是要发扬这种精品意识和服务精神，要有“意莫高于爱民，行莫厚于乐民”的理念，把群众的利益放在首位，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需，解群众之所难，实施精致管理、打造精品服务，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。

干部之于“工匠精神”，既是一种呼唤，也是一种要求；“工匠精神”之于干部，既是一种品格，更是一种责任。当前，面对“四个全面”战略实践和稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项任务，广大党员干部要有敢为人先、敢干大事、干成大事的担当和魄力，用真抓实干、持之以恒和为民服务的“工匠精神”为发展打开新局面、为群众带来新实惠。