刘依平:新时代企业的新作为体现在哪里

刘依平:新时代企业的新作为体现在哪里

摘要:在解决新矛盾上要有新作为。习近平总书记在党的十九大报告中指出,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。

学习贯彻党的十九大精神尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想,关键要实。笔者认为,新时代的企业应坚持理论联系实际,坚持学用一致,坚持领导带头,在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫,务求取得实实在在的效果。新时代企业的新作为体现在以下四个方面。

在解决新矛盾上要有新作为。习近平总书记在党的十九大报告中指出,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。新时期解决新矛盾要抓住矛盾的主要方面,就是发展的不平衡不充分,体现在工作中就是要抓重点、补短板、强弱项。补基础管理的短板,就是要解决作风散漫、办事拖拉、推诿扯皮、不敢担当的问题,促进管理方式和工作作风转变,促进工作效能有效提升;补队伍建设的短板,就是要按照德配其位、能适其岗、德才兼备的原则选拔干部,公平公正地使用干部,培养和造就一支高素质的干部人才队伍;强化党的建设弱项,就是要解决在管党治党方面仍然存在宽松软的问题,以全面从严治党为主线,以“重担当、出真招、促工作”为抓手,发挥党组织的领导核心和政治核心作用,保证党组织把方向、管大局、保落实。

在创新发展上要有新作为。习近平总书记在党的十九大报告的开篇指出:“我们要勇于变革、勇于创新,永不僵化、永不停滞。”在实际工作中,我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,勇于突破旧的条条框框,突破旧的思维束缚,创新发展思路,发挥后发优势,实现“弯道超车”。这就要求我们,以敢为人先的勇气和担当去突破现有机制的阻碍,以想干事、敢干事、干成事的新思路、新办法去推动工作。

在加强党建上要有新作为。习近平总书记在党的十九大报告中指出,“打铁必须自身硬。党要团结带领人民进行伟大斗争、推进伟大事业、实现伟大梦想,必须毫不动摇坚持和完善党的领导,毫不动摇把党建设得更加坚强有力”。这就要求我们必须把党的建设放在重要位置。深刻认识党的建设新的总要求,把党的政治建设摆在首位,认真抓好党组(党委)、机关党委、基层党支部三级党组织建设,充分发挥好党组(党委)的领导核心作用、机关党委的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和“一线指挥部”作用。党支部切实担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,引导广大党员发挥先锋模范作用,推动基层党支部全面进步、全面过硬。深入学习贯彻党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,增强“四个意识”,强化“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

在发挥积极性上要有新作为。习近平总书记强调:“中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”“历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者,而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。全党一定要保持艰苦奋斗、戒骄戒躁的作风,以时不我待、只争朝夕的精神,奋力走好新时代的长征路。”企业领导干部理应把贯彻落实党的十九大精神转化为促进企业发展的工作热情和不竭动力,时刻保持时不我待、只争朝夕的奋斗精神,以坐不起的紧迫感、等不起的责任感、慢不得的危机感,投入到新时代中国特色社会主义建设的新征程中。着重建立有效的绩效管理体系,借用先进的管理理念和信息技术,构建以岗位为核心、以业绩为导向、以效率为目标、以规范为基础的科学评价体系和收入分配制度,通过考核来落实工作报酬,落实干部任用,打通人才管理和成长通道,充分调动干部职工干事创业的主动性、积极性和创造性。

(作者系广东省烟草专卖局党组书记、局长)

责任编辑:佘小莉校对:郭浩最后修改:
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