聚天下英才而用之
▲各级党委和政府要从心底里尊重知识、尊重人才,为人才发挥聪明才智创造良好条件,营造宽松环境,提供广阔平台。
▲互联网领域的人才,不少是怪才、奇才,他们往往不走一般套路,有很多奇思妙想。对待特殊人才要有特殊政策,不要求全责备,不要论资排辈,不要都用一把尺子衡量。
▲我们要顺势而为,改革人才引进各项配套制度,构建具有全球竞争力的人才制度体系。不管是哪个国家、哪个地区的,只要是优秀人才,都可以为我所用。
网信事业的发展,关键在人才。习近平把“聚天下英才而用之,为网信事业发展提供有力人才支撑”作为一个重要问题提了出来。
互联网是技术密集型产业,也是年轻人的事业。在对待人才问题上,要有“眼界、魄力、力度”,要不拘一格。
面对高端人才的缺乏,习近平直言不讳,要求不管是哪个国家、哪个地区的,只要是优秀人才,都可以为我所用;面对怪才、奇才,习近平崇尚英雄不问出处,谁有本事谁就“揭榜挂帅”。
强调“求才”,更重视“用才”,这就是习近平的“人才观”。
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