为实现高质量发展提供人才支撑

习近平总书记关于人才工作的重要论述，是做好新时代人才工作的根本遵循和行动指南。在新时代，必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢固确立人才引领发展的战略地位，全面聚集人才，为推动高质量发展提供强有力的支撑。

树立强烈的人才意识，真诚关心人才、爱护人才、成就人才。“致天下之治者在人才。”发展靠人才，实现高质量发展更要靠人才。要在新时代高质量发展中赢得先机，就必须把人才摆在更加突出的位置，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，在全社会形成尚贤爱才的良好氛围，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。积极营造尊重、关心、支持人才创新创业的良好氛围，充分信任、放手使用，让各类人才各得其所、大展其长，培养造就一大批具有国际水平的战略科技人才、科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。坚持以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，广开进贤之路，做好团结、引领、服务工作，真诚关心人才、爱护人才、成就人才，激励广大人才为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献聪明才智。

深化人才发展体制机制改革，激发广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力。深化人才发展体制机制改革，加快形成有利于知识分子干事创业的体制机制，放手让广大知识分子把才华和能量充分释放出来。着力破除体制机制障碍，向用人主体放权，为人才松绑，让人才创新创造活力充分迸发，使各方面人才各得其所、尽展其长。同步推进招才引智、招商引资工作，对接全国优秀人才大数据平台，推动各类人才共享共用，实现产业发展需求与人才技术的精准对接，让优秀人才为高质量发展献计献策。用好用活人才，建立更为灵活的人才管理机制，打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍，最大限度支持和帮助科技人员创新创业。要营造良好创新环境，加快形成有利于人才成长的培养机制、有利于人尽其才的使用机制、有利于竞相成长各展其能的激励机制、有利于各类人才脱颖而出的竞争机制，培植好人才成长的沃土，让人才根系更加发达，建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍，形成“天下英才聚神州、万类霜天竞自由”的创新局面。

实行更加开放的人才政策，聚天下英才而用之。在全球范围内广纳人才，加快构建具有全球竞争力的人才制度体系。不唯地域引进人才，不求所有开发人才，不拘一格用好人才，广泛吸引各类创新人才特别是最缺的人才。在大力培养创新人才的同时，更加积极主动地引进高层次人才，热忱欢迎优秀人才以各种方式参与现代化建设，形成百舸争流、千帆竞发的奋进局面。切实提升人才工作标准质量，借助高端人才及其团队优势，培养本土人才，盘活在外人才智慧资源，提升经济社会高质量发展的智慧支撑力。在把准企事业高端引才需求脉搏的前提下，以博大的胸怀、真心的诚意、诚心的措施、暖心的保障，打好“感情牌”，走好“亲情路”，用热情和坦诚引才、留才、用才，汇聚天下英才蓬勃发展的力量，奋勇拼搏，中流击水，成为引领转型跨越发展的“加速器”，为推进高质量发展注入强大动力。栽下梧桐树，引来金凤凰。

（作者系甘肃省白银市委书记）