北京市社会科学院召开北京社科青年学术骨干研讨会

为进一步激发优秀青年科研人才干事创业热情，凝聚青年力量助力北京市社会科学院事业高质量发展行稳致远，9月8日上午，北京市社会科学院在二层报告厅召开北京社科青年学术骨干研讨会。院党组成员、副院长鲁亚出席会议并讲话，历史研究所研究员孙冬虎，人事处处长朱霞辉，《北京社会科学》编辑部副主任赵勇，科研组织处副处长俞音，财务处副处长陈卓及30余名青年学术骨干参加会议。会议由智库建设与管理处副处长赵锐主持。

鲁亚表示，青年干部是党和国家事业发展的生力军，是北京市社会科学院未来发展的希望和中坚力量。青年干部要坚定理想信念，以党的创新理论凝心铸魂，树立远大理想、不负青春韶华；要深耕学术研究，加强专业知识积累，不断提升研究能力水平，努力做出高质量科研成果；要勇于担当作为，在工作中锤炼本领，肩负起哲学社会科学事业赋予青年干部的职责和使命；要明确目标定位，把个人的理想追求融入党和国家事业中，求真务实干工作，脚踏实地做学问。

孙冬虎结合自身工作经历、研究方向及实践经验等基本情况，从聚焦科研方向，积极融入院事业发展大局；聚焦中心工作，持续关注研究领域学术动态；聚焦社会需要，重点开展有学术和应用价值的研究等方面为青年干部传经送宝，同时就课题申报、团队协作、能力锻炼等内容与大家分享交流经验。朱霞辉从制度背景意义、政策实操等方面就人事分配制度改革相关情况进行了全面系统的解读。俞音就科研智库管理制度中大家重点关注的问题进行深入细致的介绍。赵勇从办刊宗旨、管理机制、审编要求等方面详细介绍了《北京社会科学》的基本情况。

与会青年逐一发表建议和想法，大家一致认为，多项制度相互关联性强，内容科学全面、目标明确，催人奋进、充满期待，并就相关问题交流了意见建议。此次研讨会加强了各所青年学术骨干之间的学术交流，搭建了交流展示平台、营造了良好浓厚氛围。下一步，将不定期举办研讨会，打造青年干部提升自我和历练成长的平台，持续为青年人才成长赋能充电，促进高质量科研成果产出，进一步提升社科院学术影响力，为建设“国内一流、国际知名的社科院”贡献青年力量。