湖北：以铁的作风促发展

以铁的作风抓好招商引资。

转变思想观念抓招商。一方面要树立“服务本位”的思想。领导干部抓招商，就是跟客商搞推销、搞服务，要摒弃“官本位”思想，放下身段真心诚意地为企业服务。另一方面，要树立全新的招商理念，敢于打破常规，只要有利于发展，就创造性地开展工作，求大利、让小利，谋长远、舍眼前。对大项目、好项目，只要符合环保要求，符合咸安产业发展，不违法、不违纪，对客商的要求都应最大限度地满足。

发挥核心作用促招商。领导干部就是投资环境。一个客商到一个地方去投资，首先接触的就是这个地方的领导干部，如果我们的干部能够事不避难，敢于担当，就反映出这个地方的投资环境优，也必然会提高招商引资成功率。

善于借势借力大招商。一是借转型之机，产业招商。二是借客商之力，以商招商。将客商培养为招商联络员，借用其人脉优势和人格影响，借用客商的好评，吸引更多投资商，形成招商引资的连锁效应和群体效应。三是借同乡之亲，以情招商。

以铁的作风推进园区建设。

要科学谋划。按照新型城镇化的要求，将工业园区规划与城镇规划对接，统筹考虑镇区的总体规划与土地利用、产业发展、资源整合、基础设施建设和社会事业、公共服务等规划，把工业园区作为城镇的一个功能区，作为“四化”同步、产城融合的重要结合点，做好园区顶层设计，一张蓝图画到底，防止盲目发展、无序建设，打牢园区的建设基础。

要突破瓶颈。突出解决好“土地、资金、劳动力”等影响园区发展的要素瓶颈。通过集约节约用地、闲置土地清理、低丘缓坡土地综合开发以及用地增减挂钩等方式盘活土地资源，鼓励发展空间不足的乡镇到开发区建“飞地园”、“园中园”。有序推进土地流转，推广农业机械化，发展多种形式的规模经营，将大量青壮年劳力从土地中释放出来。加强劳动力技能培训，开展“春风行动”等大型企业招聘活动。积极引导金融机构加大对中小企业、小微企业资金支持力度，吸引和鼓励民间资本进入园区基础设施建设领域。

以铁的作风优化发展环境。

要大步流星实干。反对空谈、强调实干、注重落实,以实干论英雄，以业绩论英雄。打造落实链条，把担子压到每一个干部的身上，把考评的尺子量到每一个干部的工作上去，将干部推到一线去锻炼，大力培养、选拔、重用务实的干部，干出实绩的干部，引导干部崇尚能力、崇尚实干、崇尚业绩，营造狠抓落实的良好氛围。

要大刀阔斧放权。把简政放权的举措做实，敢于清理门户，用自己的“刀”削自己的“把”，以清除部门的蝇头小利赢得事关咸安发展的大利。加强行政许可和行政审批项目清理，打造审批项目最简、办理程序最快、收费标准最低的“绿色环境”，做到项目审批“零障碍”，项目服务“零距离”，对损害投资环境行为“零容忍”，确保项目建设“零干扰”。

要大张旗鼓反腐。一方面加强对一把手的监督，认真执行民主集中制，健全施政行为公开制度，保证领导干部做到位高不擅权、权重不谋私。另一方面认真解决“阎王好找、小鬼难缠”的现象。对于那些官位不大权力大、架子大、开口大的科长、股长要严查严办，严肃处理，绝不姑息，该摘帽子的摘掉帽子。对吃拿卡要、行政不作为、乱作为等腐败现象实行零容忍。

（作者系咸安区委书记）