浙江：“先锋指数”考评先进性

“盛书记，你看我身体还硬朗，我也要参加巡山队！”日前，72岁的富阳上官乡芳村老党员盛培梁向村党总支书记盛少平主动请缨。

原来，为管护山林，该村组建了一支巡山队，考虑到山高路陡等因素，村里只安排体力好的村干部、党员、入党积极分子参加。同时，按党员“先锋指数”中的先锋分加分项目设计，参加巡山每次加5分。

其实，像这样积极参与的事例在富阳并不鲜见。今年以来，该市推行党员“先锋指数”信息化管理，有效破解农村党员管理难、党员作用难发挥等问题。

量化“先锋指数” 一把尺子量到底

“用‘先锋指数’量化考评党员先进性，实现了考核模式由主观印象评价向科学量化评价的根本转换，使评价以事实为依据，更具说服力。”富阳市党员服务中心主任周项峰为记者演示了“先锋指数”信息化管理平台操作流程，“在管理平台上，我们设置了基本分、先锋分和扣分三个标准。履行党员基本义务等8种情形可以得到基本分，参与各类志愿服务活动等16种情形可以赚取先锋分，违法违纪等35种情形则要被扣分。”

用市民卡记录每名党员的日常表现，党员表现如何，一目了然。“现在管党员，只要拿‘先锋指数’这把尺子量一量就能比出长短。”常安镇幸福村党委书记汪建明说，“我们村共有94名正式党员，以前村里开党员大会，能来60多个就很好了。有些党员想来就来、想走就走，不来也不会请假，很不应该。现在开会要刷卡，到会率一般都能保持在95%以上。极个别党员确有特殊情况来不了的，也都会主动打电话请假。”

目前，富阳党员“先锋指数”信息化管理平台已经实现市镇村三级联网，上级监督下级，积分自动统计。根据周期内累计积分情况，评选出优秀党员、先锋党员、合格党员、警示党员和不合格党员等五个等次。今年以来，已根据扣分评出不合格党员12名，其中3名被开除党籍。

晒晒“成绩单” 个个比学赶超

湖源乡窈口村党员余水山，开过豆腐加工坊，后来改行开织布厂。去年底，他主动来跟村党总支书记倪伟根商量，说想利用闲置的机器，免费为村民磨豆腐。他说，不为别的，就为体现一下作为一名党员的先进性。

主动担任计生宣传员的年轻党员余水琴、主动认领旅游服务岗的村干部凌金连……实行党员先锋指数信息化考评以来，每名党员都有了自己的“成绩单”，年终“党内双评”会议上晒出来，“对号入座”评出等次，大家心服口服，越来越多的普通党员从过去的默默无闻转变成现在的“崭露头角”，从过去的“潜水”党员转变成现在的“领航”党员。

“现在，一小部分党员已经从原来的‘叫不动’到现在‘不叫反而要生气’了，志愿活动从原来‘要我做’转变到‘我要做’。”当了20多年村书记的倪伟根坦言，“在农村党员发挥作用方面，我终于找到了‘法宝’。”目前，富阳各级党员志愿服务队达到686支，注册党员志愿者达1.47万名，各乡镇（街道）全部建立“流动雷锋角”。