做人要有人品　当官要有官德

做官先做人，从政先立德。习近平同志在多年的从政生涯中，始终高度重视党员干部的修身立德，明确要求党员干部做人要有人品，当官要有官德，要在实践中把做人与做官统一起来，把做人的过程作为完善自我人格、夯实从政基石的过程，把做官的过程作为提升政德境界、践行为民宗旨的过程。这些重要观点源自于长期的从政实践，生发于躬身修己的道德体验，语言平实，富有哲理，对于加强党员干部修养具有重要指导意义。

当共产党的“官”只有一个宗旨，就是造福于民

心无百姓莫为“官”。习近平同志对当“官”有自己独到的认识，在宁德工作时他曾说，“官”作为一种社会职业，同医生、清洁工等社会职业一样，都是社会的需要，本身并无好坏之分。但为官是有好坏之分的。因此，从做官的第一天起，就要思考为什么当官和当什么样的官这两个问题。当官，当共产党的“官”，只有一个宗旨，就是造福于民。这是共产党的“官”与旧社会的官的本质区别。一个党员干部只要心里装着群众，真心实意地为人民群众做好事、办实事、解难事，人民群众就惦记他、信任他、支持他；同样，一个政党，只有顺民意、得民心、为民谋利，才能得到人民群众的拥护和支持，才能永远立于不败之地。他在当选总书记后的首次公开讲话就提出，“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标”，宣示了共产党人执政为民的坚定决心。

“官”当的怎么样，要把群众满意不满意作为衡量的试金石。习近平同志曾讲，百姓谁不爱好官。老百姓心中的好官，就是要为群众办实事、办好事。他曾充满深情地说：“回想起陕北7年的劳动锻炼，在那样艰苦的环境中，在一度被剥夺一切权利的情况下，我还能为人民群众做事，现在情况好了，为什么不能更好地为人民群众多做实事呢？”在福建工作时，他特别指出，“切不可忘记了政府前面的‘人民’二字”。他深刻指出，领导干部要真正在思想上解决“入党为什么，当‘官’做什么，身后留什么”的问题，不求“官”有多大，但求无愧于民。每一个领导干部都要拎着“乌纱帽”为民干事，而不能捂着“乌纱帽”为己做“官”。

干事创业，一定要树立正确政绩观，做到“民之所好好之，民之所恶恶之”。习近平同志在浙江工作时强调，对领导干部来说，为一方经济发展，为一方百姓造福，应该有政绩，也必须追求政绩。共产党人的政绩，就是做得人心、暖人心、稳人心的事，就是解决群众最关心、最迫切需要解决的问题，就是全面建设小康社会，促进人的全面发展。一个干部树政绩如果是为了给自己留名，替自己立碑，为自己邀官，这样的干部就根本做不到求真务实，根本不可能替群众负责，根本不可能专心致志抓落实。领导干部对个人的名誉、地位、利益，要想得透、看得淡，自觉打掉心里的小算盘。决不能为了树立个人形象，搞华而不实、劳民伤财的“形象工程”“政绩工程”。作为领导者，要有“功成不必在我”的境界，既要立足当前，更要着眼长远，甘作铺垫工作，甘抓未成之事，“不贪一时之功，不图一时之名”。“只有干在实处，才能走在前列。”