增强应对复杂局面的“四力”

“十三五”时期是我国全面建成小康社会的关键时期，各级领导干部作为关键的少数，肩负的使命重大、任务艰巨。面对前进的路上可能遇到的各种复杂局面和棘手问题，各级领导干部特别是一把手，必须坚持应用和不断增强洞察力、预见力、决策力、执行力“四力”本领，既要直面问题、敢于担当、积极应对，又要头脑清醒、务实稳妥、敢于决策，切实担负起党和人民赋予的历史重任。

透过现象看本质，注重学习和提升洞察力，在纷繁复杂的信息中抓住主要矛盾

面对各种矛盾和问题，能不能一下子就把问题看清楚、看明白，能不能一下子就抓住最核心的问题和问题的实质，直接关系到问题的处置。“差之毫厘，失之千里”。对问题的认识和看法不一样，处理的结果也就大不一样。洞察力强的领导，常常能敏锐地发现别人尚未意识到的问题，能迅速而又准确地找到问题的本质。从纷繁复杂的信息中找到最重要、最核心的问题，就必须学习和提升洞察力，坚持和运用哲学的观点、矛盾分析的方法，努力从事情的表象中看到问题的本质。准确分析矛盾的特征，分清是利益冲突还是认识分歧，是多数群众的合法利益还是极少数人的非法诉求，合理确定矛盾化解的先后顺序，善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。准确把握矛盾的实质，看问题的政治性、合法性、真实性，看是不是符合党的根本宗旨和党的路线方针政策，是不是符合党的纪律和国家法律，是客观存在的还是虚假捏造的。尤其是在重大原则问题上，一定要头脑清醒、心中有数。准确把握矛盾的发展趋势，看问题的重要性、紧迫性和影响面，看是原则分歧还是无原则纠纷，是全局性问题还是个案问题，是老问题老矛盾还是新情况新纠纷。通过透过现象看本质的具体分析，弄清楚问题的多与少、大与小、重与轻、急与缓、易与难，等等，真正把问题找准、分析透。

探求规律明方向，注重学习和提升预见力，从事物的变化中把握发展趋势

“凡事预则立，不预则废。”预见力是一个领导不可或缺、必须具备的基本能力。正确、精准的预见力，可以使领导者对工作中可能遇到的各种情况做到心中有数，作出必要的应对准备，牢牢把握工作的主动权。具有较强预测力的领导，往往在事物初见端倪时，就能敏锐地把握它的本质和走向。但预见不是未卜先知，不能全凭领导干部的聪明和悟性，更不能妄加揣测。加强规律研究，通过信息积累、思维分析、逻辑推理、可行性论证等科学程序和手段，探寻和发现事物发展的本质规律。加强辩证分析，坚持自觉运用坚持用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、研究问题，既看到事物的表象特征和变化特点，又看到事物的内在联系和发展趋势，既看到客观存在的现实问题，又看到可能潜在的矛盾风险。加强趋势分析，既要看到一件决策当前可能的各种效应，又看到今后一段时间、几年、十几年甚至更长时间的结果和影响，做到未雨绸缪、有备无患。