2017年省直机关党的工作会议报告（5）

（三）坚持融入中心服务大局，着力提升机关党建服务效能

推进全面从严治党，重在抓作风从严、抓治吏从严。要统筹机关党建两大核心任务，把严的标准贯穿于建设队伍全过程，把实的举措体现到服务中心各方面。

1.持续打造省直单位党建服务品牌。要紧贴省委省政府坚定不移推进全面深化改革、加快构建创新型经济格局、推进珠三角与粤东西北一体化发展、全面提升开放型经济发展水平、着力振兴实体经济、建设现代化基础设施、高度重视和改善民生等重大决策部署，谋划和推进党建工作，打造党建服务中心工作品牌和从严从实建设队伍工作品牌。进一步加大省市县三级机关联动、部门协作、系统协同工作力度，突出扩面提质增效，以“党建创新引领服务创优”为主题，联合有关单位举办省直单位第五届工作技能大赛暨市县机关工作技能邀请赛，不断激发广大党员干部创新创业热情，使勇于担当、主动作为、服务发展成为省直机关广大党员的思想共识和自觉行动。紧贴省委关于“广东实施创新驱动发展战略，必须加快形成以创新为主要引领和支撑的经济体系和发展模式”的战略部署，按照“创新发展一定要抓实，决不能流于形式、流于口号”的要求，采取交叉检查、观摩交流、专题研讨等方式，总结创建经验、加大指导力度、提升服务实效、凝练特色品牌，持续深化服务创新驱动发展战略“共产党员先锋岗”创建活动，带动省直机关更多的党组织协作联动、岗位建功、争创一流，努力建设一支冲在前、素质高、战斗力强的推动创新发展的党员先锋队伍。开展省直机关直属单位党组织服务改革发展、促进业务工作情况专题调研。

2.把加强作风建设作为服务中心重要抓手。深入贯彻落实中央八项规定精神及我省《实施办法》，严格执行省内公务活动“六条禁令”，坚决反对“四风”。坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，紧盯关键节点，整治顽疾痼症，着力防范和查处各种隐性、变异的“四风”问题。坚持纠“四风”和树新风并举，注重家庭、家教、家风建设，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，构建优化党风政风长效机制。完善党员干部直接联系群众制度，加强基层服务型党组织建设，推动在职党员向社区报到，引导机关党组织和对口扶贫村、所在社区、有关企业等基层党组织通过有效方式建立联系，开展服务帮带工作。建立省直机关工委党员领导干部直接联系省直单位党组织、省直单位党组织负责人直接联系党员的“双直联”制度。

要加大党风政风评议与“民声热线”两大抓手之间的融合联动力度，紧盯部分行业领域“三多一弱”（群众投诉多、媒体曝光问题多、巡视反馈问题多、党建工作基础薄弱）突出问题，紧贴省委省政府中心工作，紧盯发生在群众身边的不正之风，进一步做好党风政风评议和“民声热线”工作，要坚持因势而变、应势而新、顺势而创，重点推进党风政风评议工作的理念创新、实践创新、管理创新和手段创新，加强内容统筹、方法统筹、路径统筹、力量统筹和资源统筹，坚持评建结合，评议与问责查处结合，群众直评、评议团深评与第三方权威机构调查相结合，加强评议工作团队建设，改进群众直评方法手段，开设党风政风评议微信客户端，借力新媒体打造便利群众参与评议的新平台。按照“新媒体传播+服务群众+问政上线单位”的基本工作思路，畅通信息收集渠道，拓宽热线话题路径，增加热线播出频次，切实发挥热线在解决群众诉求、营造风清气正发展环境中的积极作用。积极探索省、市、县三级机关联动开展评议和热线工作新方法，推动党风政风建设常态化。

3.营造想干事、敢干事浓厚氛围。要抓住想干事这个关键，健全正向激励机制，改变各种逆向激励的不正常现象，营造干事创业、勇于改革、敢于担当、作风扎实的环境氛围；抓住敢干事这个关键，建立容错纠错机制，严格落实“三个区分开来”，把干部在推进改革中因缺乏经验、先行先试出现的失误和错误，同明知故犯的违纪违法行为区分开来；把上级尚无明确限制的探索性试验中的失误和错误，同上级明令禁止后依然我行我素的违纪违法行为区分开来；把为推动发展的无意过失，同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。要宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误，促进他们创造性开展工作；抓住“为官不为”突出问题，对不担当、不作为、敷衍塞责的干部要严肃批评，必要时给予组织处理或党纪处分，该问责的要按照制度规定严肃问责。

4.继续探索机关党建服务中心工作规律。坚持问题导向，准确把握“党和人民事业发展到什么阶段，党的建设就要推进到什么阶段”这个加强党的建设的基本规律，突出融合这个新时期党建工作的鲜明特点，以解决机关党建融合发展的实践课题为主攻方向，突破融合困境，破解融合难题，形成推进融合式机关党建工作的任务书、路线图、时间表。着力推动机关党建与中心工作高度融合、良性互动，着力推动机关党组织更加有力、机关党员更加有为、机关党建工作更加有效，探索打造基于堡垒指数、先锋指数、效能指数的机关党建融合指数，引领和推动“一体两翼三有”机关党建工作新格局加快形成。扎实推进企业党建工作与生产经营深度融合，把党建工作成效转化为企业发展优势。