画出“标准像” 亮起“监督牌”

在“两学一做”学习教育中，针对农村党员教育管理方式粗放单一，行为没有准则、衡量没有标准、做事没有依据，日常管理难、考核评价难、作用发挥难等问题，陕西麟游县在全县66个村2552名农村党员中全面推行以“六做六不做”为标准的积分考评、星级管理制，用“六做六不做”丈量农村党员先进性，点燃了农村党员干事创业激情，激发了基层党组织的新活力。

规矩晒村口，党员记心头

“做爱党护党的明白人，不做信教拜神的糊涂人；做是非分明的硬气人，不做善恶不分的老好人；做明理守规的正派人，不做无理上访的难缠人；做脱贫致富的带头人，不做游手好闲的懒散人；做服务群众的热心人，不做事不关己的旁外人；做传承美德的文明人，不做不敬不孝的昧心人。”如今，走进麟游许多村庄都能看到印有上述“六做六不做”内容的大幅农村“党员规矩”宣传牌。

“以前党员表现好坏，党组织没有量化标准，也不好评价。现在‘六做六不做’为农村党员画出了‘标准像’，大家比较熟悉、便于记忆。按照这“六条规矩”对党员实行积分考评、星级管理，直接明了。这种管理效果好，便于群众监督，党员非常认可。”说起“六做六不做”，两亭镇水磨沟村党支部书记周亚怀感慨颇深。

“‘六做六不做’印在村口公示牌上很显眼，村民看得懂、记得住，党员有什么做得不好，群众监督也有依据。”酒房镇大庄村党员李玉学说，他还把“六做六不做”记在笔记本上，也是为了给自己一个压力。

“为把做合格党员这一关键举措落到实处，我们结合村规民约、家教家训，将合格党员的具体标准用通俗易懂的农民语言表达为‘六做六不做’，量化成若干个具体赋分事项，采取月积分、季评星、年评优的程序，进行百分制积分考评，依据党员积分高低设置红星、绿星、蓝星、黄星四个星级档次，并将党员积分和星级在晋星牌上公示，使党组织管理有了‘标尺’，党员行为有了‘准则’，衡量党员有了‘刻度’。”麟游县委基层办主任闫宏林介绍说。