“部”是领导干部的基础支撑
“基础不牢,地动山摇。”当好领导干部,部是基础。一是建强支部。坚持把抓好党建作为最大的政绩,一心一意谋发展,聚精会神抓党建。注重激发基层党建工作活力,充分发挥基层党组织的“桥头堡”作用。二是用好干部。“为政之要,惟在得人。”要及时发现大胆起用优秀干部,使干部在黄金时期充分施展才华,让想干事的人有机会、能干事的人有舞台。善于“排兵布阵”,坚持人岗相适、人尽其才、用当其时,着眼事业发展需要、围绕队伍结构优化、针对岗位职责匹配、立足干部成长进步,充分激发和调动广大干部为事业贡献聪明才智、奋力创新创造的内生动力,实现事业发展和个人价值的有机统一。三是打牢根部。发挥制度的基础性、全局性、根本性作用,通过机制再造、制度完善,优化工作流程,提升工作效能,努力做到解决一类问题、消除一个病根、完善一套制度。坚持固根守魂,带头弘扬社会主义先进文化和优秀传统文化,通过愿景凝聚、共创共赢、家园建设,培育集体精神和团队文化,实现团队的永续发展、事业的根深叶茂。
当好领导干部,核心在“领”,根本在“导”,关键在“干”,基础在“部”。全面准确把握其内涵特征与实践路径,真正形成政治自觉、思想自觉和行动自觉,才能不忘初心、继续前进,书写“忠诚、干净、担当”的生动实践,做无愧于党、无愧于人民、无愧于时代、无愧于职责、无愧于人生的领导干部。
(作者为北京市西城区区委区政府研究室主任)
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