上下联动破解基层减负之“踵”

上下联动破解基层减负之“踵”

在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,明确提出将力戒形式主义、官僚主义作为重要内容,卸下基层不必要的“包袱”“担子”,轻装上阵、更好更精准地做好工作、服务群众。为基层减负,减的是形式、增的是责任,抓的是作风、靠的是实干,务以更深更强的自觉和行动,推动简事简行更增效。

为基层减负根源在作风。毛泽东同志在《反对本本主义》一文中指出:调查就像“十月怀胎”,解决问题就像“一朝分娩”。一件事情的解决、一个问题的根治,大多不只是听汇报、看报告、敲敲边鼓就能达成的,会议开了又开、议了再议,也未必能定下来。会议多了,材料多了,根本无暇抓落实,还未弄清楚是什么又如何说清楚怎么办。开不过来的会只能代开,前情不熟不问、后情不理不落,左耳进右耳出、一问三不知,这样的会还研究什么、协调什么?开了等于没开,开不好重开,周而复始、循环往复,似乎没有休止符。而其根源在于没有走下去,没有做好调研,人云亦云、众说纷纭,不知怎么决断,更谈何落实。没有实地探查和感知,“参照”和“对象”缺位,就很容易“空对空”隔空出拳、隔靴搔痒,要么陷入无谓“否定之否定”怪圈,要么上有政策、下有对策,令上下级之间龃龉不断。

因而,既要根治“轮流圈阅”“层层转发”等外在形式主义表现,也要下足调研功夫来破解“哑铃式”的信息梗阻。秉持以听最真实的呼声、访最真实的民情为最大的初心,深入街头巷尾、钻进羊肠小道,去田地躬耕、上工位操练,与群众拉家常、讲俚语、其乐融融,走稳“上坡路”、踩实“青石阶”、写好“民情本”。“不做正确的调查研究,同样没有发言权”,去掉繁文缛节的“面子”,培树轻车简从的“样子”,多些访民访苦的“里子”,切忌哗啦啦一大片、刮过一阵风,看几个点、发几句言,道几句寒暄、听几句“台词”,应个景“表示关心”,合个影“表示重视”,做个“盆景”,当个“画中人”,脚下不沾泥、身上不沾灰,轻轻松松、浮光掠影,凌波微步、疾行千里。反之,把调研做实做细,把点位踏实踏稳,就会少开几次调研会、座谈会、协调会,少打几份汇报、请示、报告,纵然要开也开得料足、人足、心足、气场足,拿出一次解决、一步到位的果断和魄力。

为基层减负动力在实干。“上面千条线,下面一根针”,基层常常面对群众多元化、差异化的需求,工作本就不可能千篇一律、千人一面。工作要有计划、善谋划,更需坚守,贵在持续,贵在持久。不要领导一发火、下面就战战兢兢,抛下其他一切工作搞突击、图交差、迎检查,工作任务还是那么多,却要求事无巨细、压力瞬间陡增。更不能推一推动一动、不推就不动,问题当时有解、积怨难解;工作在线好做、断线难做;任务及时快消、积食难消;越不想做越多,越不愿理越来,四面八方去“救火”,四面八方难“堵漏”。减负的责任在上层,减负的主动却在基层。基层减负不等于“负负得正”,而是减掉了多余的“蘖枝”、留下了“主干”,让“主干”更粗壮、更坚挺,少些旁骛、不再分心,聚焦主业、把牢主心,办实事、办好事落到点上、归根成效上,办好办足每一件事。群众的需求得到了满足,群众的愿望得到了实现或实现有望,群众的满意度就会逐步提升,来自基层、蓄积在基层的积怨和矛盾就会得到有效缓解,或大为减少或迎刃而解。基层工作的难度降低了,矛盾冲突减少了,矢志发展的动力和士气却提起来了,基层的压力和责任也就小了很多。

这样,通过自我的积极化解和实干作为,基层不断涵育内化的动力和自觉,也就实现了减负增效、减负也降负的初衷。因而,基层工作应更多面向基层群众,少在办公室里搞一些形式整改、书面整改;少做理所应当、自以为然、群众不爱的事;不做嘴上没毛、办事不牢、群众反感的事。只有把群众的“千条线”凝聚起来,才能更好地把握“地情”这只“针眼”、用好政策这根“金针”,尽最大可能把群众的需求和要求有机融合起来,把最广泛的群众利益和发展动能顺势“糅合”在一起,看得准、穿得巧,增强政策韧性、把准“糅合”力度、提升“丝线”强度,精准地落在每幅壮锦的经纬上,为本地经济社会发展织最美的场景、画最美的丰收。

为基层减负诀窍在知事。《庄子》中有一则寓言:南海之帝为倏,北海之帝为忽,中央之帝为浑沌。倏与忽时相与遇于浑沌之地,浑沌待之甚善。倏与忽谋报浑沌之德,曰:“人皆有七窍,以视、听、食、息,此独无有,尝试凿之。”日凿一窍,七日而浑沌死。混沌之死,死于“常识和经验”,死于“缺乏个性认知的盲动”,死于“缺乏有效沟通”。生在“混混沌沌”,死于“混混沌沌”。山有起伏,水有常形,登高以望远,俯察万物品类;临河观古今,筑“缓流坝”消解激流漩涡,浚“沉沙”“顽石”灌溉“万顷良田”。上下级机关和干部有知人之识,更有知人之制;有知事之慧,更有知事之制,通过不断建立健全知人知事协同机制,持续涵育上情下达的“岁月长河”、夯筑下情上传的“绵远山道”,就能“山”“水”相依、两仪化生、擘画山河。若此,上级机关和领导干部在安排任务和行使决策权时,不急功近利、不步障自蔽,且舍得给基层留出时间、留足空间、留下创新的余地,真正抓一件成一件、抓一双成一双,督在实处、落在实地、重在实心,就能不但做成还会“加精”,亦能举一反三、衍化推动、迭出创意。

“万山磅礴必有主峰,龙衮九章但挚一领。”基层机关、基层干部也要有抓关键抓根本的本领和底气,要有找规律找类同找比照的觉醒和自觉,善于抓住规律安排统筹,善于盯住趋同催生衍化,善于进行对照深化认知,做好工作计划,理顺工作流程,深耕工作举措,善用工作手段,有条有理、逐步推进,知人善用、知事善行,以实绩和成效激励精气神,以成果和感化赢得群众支持。只有这样,上下同轨、四周同圆、众人同心,工作才能有板有眼、纹丝合缝。基层不惊不慌,上层不浮不躁,群众不喧不闹;工作进退适宜,度量松紧有度,民心疏解得当;目标归一、行动合宜、衔接相宜;循规而为、应时而为、顺势而为,工作就能如庖丁解牛、游刃有余。(责编:于川;校对:刘媛)

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作者单位:四川省广元市青川县委组织部

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