来宾市创新搭建“五大平台”扎实推进学习型党组织建设（2）

　　三、挖潜远程学习教育主阵地，创新流动党员学习平台

　　来宾市是个农业大市，外出务工的流动党员比较多。在开展学习型党组织建设中，来宾市及早部署、精心安排，充分挖潜覆盖广、延伸“来宾市党员干部现代远程教育网”的辅导教育功能，远程教育平台进一步丰富理论学习、政策法规、党建动态、来宾风情、先进典型、实用技术、卫生与健康、新农村建设等8 个栏目的内容，重点为流动党员提供就业、培训、法律咨询和权益保障等方面的服务，帮助解决流动党员在生活、学习和工作中的困难和问题。通过挖潜这个学习阵地功能作用，来宾市7200多名流动党员中，大多数党员干部真正做到了打工学习两不误，流动学习有作为。

　　四、发挥现代新闻传媒作用, 创新企业党员学习平台

　　针对企业机关和工矿社区党员居住分散，学习资料缺乏，掌握新技术、了解新信息的渠道不畅，丰富精神文化生活的载体不多，开展经常性学习有困难等突出问题，来宾市积极调动市属现代新闻传媒资源，创新载体和宣传教育手段，全面推进了企业机关和工矿社区学习型党组织建设活动。一是依托市委机关报《来宾日报》的资源优势和报业力量，每年斥资51万元创办了专门为企业机关和工矿社区党员“量身订做”的报纸--《来宾日报·企业社区党员版》，每版每月2期免费发送到全市企业机关和工矿社区党员手中，开办专版以来共向企业机关和工矿社区提供8300多份学习资料。二是在来宾电视台、“桂中之声”广播电台等媒体上也开设了学习专栏，来宾电视台还按主管部门的指示新增设了麒麟山电视讲坛，广播电视一方面大力宣传企业机关和工矿社区党建工作的先进经验典型，反映广大企业党员的心声，另一方面又为企业党员获取信息、接受教育、沟通交流提供了新的载体， 有力地促进了和谐企业、和谐社区的建设。三是借助手机短信平台，开通少儿家庭教育、心理、伦理道德、政策法律、投资理财、人口计生等方面的信息资讯，提供便民快报，让广大企业机关和工矿社区党员充分享受时时刻刻掌握最新资讯的便利。