从严管理干部再紧一扣（4）

解读：这是《意见》的又一大亮点，不少规定是第一次提出。此前的有关规定对经批准在企业兼职的数量、年龄、任期等未做规定，导致一人兼多职、长期兼职、连续兼职等现象。《意见》对此作了明确的限制性规定，有效地堵塞了这方面的漏洞，具有很强的现实约束力。

新规四：兼职干部职务消费情况要报告

意见提出：要加强对党政领导干部在企业兼职（任职）期间的管理。按规定经批准在企业兼职（任职）的党政领导干部，要严格遵纪守法，廉洁自律，禁止利用职权和职务上的影响为企业或个人谋取不正当利益。党政领导干部在企业兼职期间的履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等，应每年年底以书面形式如实报告单位组织。

解读：这一部分为新增的内容，以往文件主要对不得兼职（任职）的情况和兼职审批的程序作了规定，但对经批准兼职（任职）的党政领导干部在兼职（任职）期间的管理没有规定，一些干部违规取酬，组织上也不知情。针对这种情况，《意见》提出了明确要求，并规定在企业兼职的党政领导干部每年年底要以书面形式将履职情况、是否取酬、职务消费和报销有关工作费用等如实报告单位组织，将兼职期间的管理制度化、规范化。