县域怎样开展群众路线教育实践活动

县域怎样开展群众路线教育实践活动

——曲阜的经验与启示

核心提示:曲阜经验可概括为“一个目标、三大机制”。一个目标是:“干部受教育、群众得实惠、发展上水平、社会更和谐。”

曲阜市委的群众路线教育实践活动开始于2011年2月,以探索加强农村基础工作、在创先争优活动中突出服务群众为起点。历经3年的探索,曲阜市的经济社会发展取得了明显成效。曲阜的乡村文明行动、农村公路建设、妇联宣传思想建设、干部孝德文化建设等方面跃到了山东省前列。

通过调研查清问题,有的放矢地确定活动目标与内容。曲阜社会发展存在的突出问题:一是农村人口多,城乡差距大,农村基层组织、道路建设、环境卫生、农民增收、集体经济等发展滞后,必须加大对农村、对农民的投入,努力构建城乡一体化发展的新格局,加快农村奔小康致富的步伐。二是在社会矛盾集中凸显期,农村一些矛盾不能在第一时间、第一现场低成本、高效率地妥善化解,以致小矛盾酿成大问题,初级访演化成群体访、越级访和重复访,必须探索畅通和拓宽群众利益诉求渠道,创新农村社会治理模式。三是贯彻党的群众路线,在县乡缺乏具体化、常态化的有效抓手和载体,因此必须探索建立制度机制或实践载体。四是部分干部做群众工作的能力不强。当前正是经济发展速度快、社会民生改善幅度最大的时期,可恰恰群众还是不满意、不欢迎、甚至不理解。原因就是部分干部下基层越来越少了,做群众工作的能力弱化了,老百姓真实的声音听得少了,部分干部落后于服务群众的诉求。

曲阜经验可概括为“一个目标、三大机制”。一个目标是:“干部受教育、群众得实惠、发展上水平、社会更和谐。”

三大机制:

一是干部作风建设机制,包括干部教育引导机制、实施“四零”工程、实行干部修身计划、建立廉洁道德讲堂、开展作风整顿等内容。干部教育引导机制是指,在全市领导干部中,分层次建立了经常性教育引导机制,开展了市委常委带头学、领导干部普遍学、新“三大员”(即选派到村的第一书记、村助理和一村一警)沉下学等形式多样的学习活动。“四零”工程,是指全市实施了以行政许可和行政审批“零收费”、工程建设项目“零插手”、服务重点项目和重点企业“零距离”和服务对象“零投诉”为主要内容的“四零”工程,组建了4个群众监督评议团,建立群众满意度调查机制,严惩干部懒政、怠政、庸政和贪政,优化了发展环境。“干部修身计划”,是指在全市党政机关企事业单位各级干部、村“两委”成员和大学生村官中,实施了以“修学、修心、修礼、修德、修政、修廉”为主题的“干部修身计划”,以系列政德教育读本为教材,深入开展干部诵读儒家经典、党性教育、“彬彬有礼”道德教育、“四德”评议、驻村入户体验等活动。建立廉洁道德讲堂,是指选择各镇街和农村(社区)以及市直各部门单位机关党员干部集中活动的场所设计一批能够打动人心、产生视觉冲击、引起心灵震撼的教育警语和“廉洁道德讲堂”主题背景墙、标识牌,定期开展“诵一段儒家经典、唱一首廉政歌曲、看一部警示短片、讲一个廉洁故事、谈一番廉洁心得、赠一句廉洁箴言”为主要内容的“六个一”廉政教育活动。干部作风整顿是指出台了《曲阜市干部作风建设“8个严禁、36个不准、7个一律”纪律要求》,不允许干部只做评论员、不做运动员,不搞工程奠基、开工仪式,不搞没有实质性的签约仪式,主张开会、汇报工作开门见山,每年确定4个月为无会月。

责任编辑:王梓辰校对:总编室最后修改:
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