三、方法步骤
根据县委统一安排部署,这次教育实践活动从2014年1月开始至9月基本完成,集中教育时间为三个月。县审计局结合工作实际,着重抓好以下三个方面的工作。
㈠学习教育、听取意见。重点是搞好学习宣传和思想教育,深入开展调查研究,广泛听取意见。
⒈学习教育。一是丰富学习内容。采取专家导学、个人自学、集中研学等形式,组织机关党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十八大和十八届三中全会精神,学习《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约反对浪费——重要论述摘编》等理论书籍,学习省委、市委、县委关于党的群众路线教育实践活动文件精神,学习审计业务、法律法规、审计信息化等专业知识。二是创新学习方式。认真落实“五个一”学习制度,即每周一次集中学习,每月一次交流讨论,举办一个学习专栏,解决一个突出问题,组织一次“审计理论大调研”活动。让每名党员干部能学有所为,学有所用。
⒉听取意见。通过上门走访、座谈、联系点调研、与被审计单位沟通等方式,全方位、多层次地听取党员干部、基层群众对局领导班子及其成员的意见建议,尤其是广泛听取被审计单位的意见和建议。
⒊边查边改。针对群众提出的意见和建议,领导班子集体和领导干部个人要明确改进内容,细化改进措施,做到立查立改。
㈡查摆问题、开展批评。重点是对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”进行查找、分析,认真开展批评与自我批评。
⒈查找突出问题。局机关领导班子及成员对照《党章》、《廉政准则》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》以及审计纪律要求,通过群众提、自已找、上级点、互相帮、集体议等方式,查找领导班子集体和个人在学习方面、思想方面、行为方面存在的突出问题,同时结合审计工作实际,认真查找在审计质量、审计风险防控等方面存在的突出问题。
⒉深入分析问题。领导班子及其成员对征求到的意见建议和查摆出来的突出问题进行认真梳理分析,汇总形成征求意见情况报告。涉及领导班子集体的,向局机关全体干部职工通报;涉及班子成员个人的,由局党组书记(局长)向本人反馈。局机关群众路线教育活动办公室对领导班子集体及成员的问题逐一进行分析汇总,形成专项材料向督导组报告。
⒊撰写对照检查材料。领导班子及其成员要对照为“民务实清廉”的要求,按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,认真撰写对照检查材料。对照检查材料要从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面剖析根源,开门见山讲问题,触及灵魂找原因。
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