【案例】“畜牧局长管教育”折射出的社会焦虑（3）

那么，这是否意味着网友们的吐槽纯属没事找事、无理取闹，大可一笑了之呢？我觉得答案是否定的。以我之见，网友们的吐槽其实是“借题发挥”，借此次人事任免表达对一些官场潜规则的不满，一浇心中块垒。

比如，表达对“外行领导内行”的不满。秦德亮能否胜任教育局长一职，人们无从判断，但在现实中，人们切身感受到的“外行领导内行”现象并不鲜见。有些不懂业务的领导却喜欢自以为是、瞎指挥，往往还容不得不同意见，刚愎自用，一意孤行，这对于下属而言简直是苦不堪言，活受罪。

再比如，表达对“领导万能”和“按级别找官位”的反感。按理说，领导干部不是“万金油”，总有擅长和不擅长的工作，干部选拔和任命应当坚持“把正确的人放在正确的位子上”的原则，以便扬其长、避其短。可在现实中，有些领导干部似乎是“万能”的，可以安排到任何官位，准确地说，什么官位空着就把相应级别的干部安排进去，而不管他是否适合这个职位。这种做法的实质，就是优先考虑解决干部的官位，其次才考虑民众的利益。

还比如，表达对一些官场不正之风的反感。现实中，即便不懂业务的领导也能安坐官位，凭什么？往往凭的是他深谙官场生态，并且长袖善舞，进而在官场游刃有余。譬如善于对上级领导察颜观色、阿谀奉承；善于充分运用官场潜规则拉关系、走后门；善于做“太平官”，碌碌无为；善于见风使舵，圆滑世故，甘当官场“老油条”……也就是说，有些干部虽然在业务上没什么本领，但混迹官场的“本领”很强。

“畜牧局长管教育”不该是部悬疑剧

古人云术业有专攻，畜牧与教育，各有各的门路，其间当事人既没有经过师范学院深造，也未在教育局岗位上锻炼，权力机构一纸令下，就要转任教育局长，多少有番“不想当厨子的裁缝不是好司机”的调侃味道。

如此“跨行”就业，背后可有违规违纪行为?相比畜牧兽医局，教育局在很多方面比前者更有“油水”，比如入学问题，为了让孩子入更好的学校，总有家长会挖空心思“打点”一番。如此“肥缺”，想必不少人都垂涎三尺。既不是原有副职的提拔，也没有德高望重“专家”的空降，偏偏从一个八竿子打不着的岗位上“平移”过来，这里面的选人用人，着实可让人浮想联翩。

学历问题同样也是质疑内容。尽管学历不等于能力，不少博士硕士官员照常会因贪腐落马，但正所谓“学历不是万能的，没有学历是万万不能的”，秦某的陈年往事不得不被翻炒一遍。在职研究生学历，掩盖不了三十余年前的高中毕业故事，又焉能让哈尔滨全市成千上万的师生信服?

在三大疑问之下，舆论环境顿时热闹起来。然而对比之下，有关部门却显得异常冷静，既没有谁出来“辟谣”，也不见人出来表态“正在调查”。这样一种听之任之的态度，并不是尊重民众意见表达的体现，反而让人觉得个别人心中有鬼，不敢公开面对，如此一来，不仅对秦某，就是对包括人大在内的有关部门来说都无益处：秦某又该如何面对新岗位的同事?有关部门的公信力又何去何从?

其实，公众如此关心，仅仅是对有关程序不透明的现实反应。此时此刻，更需要的是主角们登台亮相，而不是甘当沉默的“幕后英雄”。一来是选人用人的有关部门，作出如此人事安排的依据何在?二来是秦某，有什么样的真才实学与“施政”方案可让人对你充满信心?对于这些问题，唯有主角们坦诚相待，及时回应，才能让疑虑烟消云散。