以“三严三实”抓作风(2)

以“三严三实”抓作风(2)

摘要:要把“三严三实”要求真正落到实处,使之内化于心、外化于行,贯穿于党员干部作风建设的全过程,绝非一朝一夕之事,需要持之以恒抓落实,不折不扣抓执行,久久为功见成效。

“三实”是“三严”的体现与归宿。“三实”是领导干部做事的基本行为准则,是为政之道的必然要求,它侧重于效果,就是要在实际工作中做到“利为民所谋”,把真正造福于民的好事做到实处。“实”是一种责任意识,是一种历史担当,是为官一任、造福一方的追求,是赢得民心的重要法宝。“三实”是“三严”的具体体现和最终归宿,做不到“三实”,“三严”就成了空洞的东西;只有做到“三实”,才能体现“三严”,巩固“三严”,使“三严”落地生根。

实践中,要坚持以“严”领“实”,把正心、修身、律己作为持之以恒的必修课,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,筑牢“谋事要实、创业要实、做人要实”的思想根基,创造出实实在在的业绩;要坚持以“实”促“严”,扎扎实实地深入群众,踏踏实实地深入实际,实事求是地谋事创业,讲实效、出实招、办实事,在实践中不断坚定为人民服务的信仰与追求,进一步增强与歪风邪气做斗争的底气,更好地保持共产党人的良好形象。

落实“三严三实”更要严与实

要把“三严三实”要求真正落到实处,使之内化于心、外化于行,贯穿于党员干部作风建设的全过程,绝非一朝一夕之事,需要持之以恒抓落实,不折不扣抓执行,久久为功见成效。

突出“严”字当头。天下之事,必成于严。要把“三严三实”落到实处,就必须突出“严”字当头,在“认真”上下功夫,对各级领导干部严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,敢于较真碰硬、一严到底,使每个党员干部都处在组织中、管理中、纪律中,做到时时严、处处严、人人严;讲究方式方法,做到严之有据、严之有度、严之有情,严得科学、严得合理、严得有效,促使党员干部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,培育塑造高尚的人格,充分展示良好的形象。

强化“实”处入手。空谈误国,实干兴邦。各级领导干部,必须树立求真务实抓落实的导向,发扬说实话干实事求实效的作风,争当老实人,敢说老实话,多办老实事,脚踏实地,善做善成,特别是对事关经济社会长远发展的大事,事关群众切身利益的要事,务必认真谋划,全力推进,多干一些群众迫切需要解决的事,多干一些多数百姓受益的事,多干一些利长远打基础的事,用实干精神和实际行动影响人带动人,以实实在在的发展成效取信于民,赢得群众。

抓好领导带头。“打铁还需自身硬”。好的作风是抓出来的,也是领导干部以身作则、用模范行动带出来的。从领导做起,以身作则,率先垂范,教育才有说服力,制度才有威慑力,攻坚才有凝聚力,才能有效抑制和消弭“四风”问题,才能切实改进党的作风。各级领导班子和领导干部,必须以“三严三实”来要求和对照自己,锤炼过硬作风,强化责任担当,进一步树立立党为公、执政为民的理念,以更高的标准、更严的纪律规范自己的言行,在作风建设上走在前面,为普通党员树标杆、作表率。

注重建章立制。领导干部的作风源于长期的实践考验和党性修养,不仅靠教育,更靠制度保障,靠制度形成管人、管事、管权的长效机制。用制度的形式明确好与坏、是与非、正确与错误、可为与不可为的标准界限,用制度力量去约束、管制,才能更加有形、有力、有效地整治“四风”问题,才能更好地落实“三严三实”,让好的作风得到弘扬,让不良作风受到遏制。要加大制度整合力度,增强制度的严密性科学性,提高制度的可操作性,强化制度的刚性约束,有效发挥制度的约束保障作用。

坚持常抓不懈。“志行万里者,不中道而辍足。”不良风气不是一天形成的,其清除不可贪图一日之功;好的风气也不是一天造就的,其培育不可奢望一蹴而就。落实“三严三实”,改进作风,是一场持久战、攻坚战。各级领导干部要深刻理解习近平总书记提出的“作风建设永远在路上”的深意,以“踏石留印、抓铁有痕”的气魄和精神,落实“三严三实”新要求,坚持不懈、不折不扣地改进作风,以作风建设的新成效回应群众的新期待,进而推进各项建设的新发展。

(作者系河北省委常委、宣传部部长)

责任编辑:艾磊校对:总编室最后修改:
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