党员干部要牢记习主席“警醒之问”

在强军兴军实践中，习主席以深切历史忧患、强烈使命担当、高度现实清醒，向军队党员干部尤其是高级领导干部，提出一系列语重心长的“警醒之问”，从信仰信念、事业追求、作风纪律、使命担当等方面，立起了检视党员干部内在品质的标尺度衡，振聋发聩、发人深省。在深入开展“两学一做”学习教育中，党员干部应当紧密结合思想工作实际，加强党性修养，提高能力素质，以实际行动拉直这些“警醒之问”的问号，为实现党在新形势下的强军目标、建设世界一流军队作出贡献。

“在党和人民需要的时候，我们这支军队能不能始终坚持党的绝对领导？”

牢记“信仰之问”，锻造信念如磐、绝对忠诚品质

习主席的这一“警醒之问”，是深入考察历史经验教训的忧患之问，也是坚持政治建军方略的核心之问，更是对党员干部忠诚度的信仰之问。

信仰信念是共产党人精神上的“钙”，是党员领导干部的灵魂生命。信仰信念坚定，骨头就硬，面对各种考验就能坚如磐石。到渣滓洞看看，铁烙钢鞭、老虎凳血迹斑斑，只要签个字说明退党，就有生路；如果不签字，就要上刑场。面对生与死的抉择，先驱们意志“像金子一般亮，像金子一般坚”，用鲜血和生命熔铸了信仰的丰碑。没有信仰就没有忠诚。苏共在有20万党员时夺取政权，而在有近2000万党员时却亡党亡国。前事不忘，后事之师。曾几何时，一些人甚至个别高级领导干部，不信马列信鬼神、不信人民信风水，台上讲党章、台下供佛堂，这样的党员怎么能靠得住？大量事实表明，共产党人的忠诚，是用信仰信念铸就的，没有信仰信念，不仅是“假忠诚”“伪忠诚”，而且导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化，郭伯雄、徐才厚等人就是信仰坍塌，把自己送上了可耻的不归路。共产党人是用特殊材料制成的，用铁的信仰信念锻造忠诚如铁的品质，对当代中国共产党人特别是中高级领导干部来说，最根本的是要用习主席系列重要讲话精神武装头脑，真学、深学、老老实实学，做到虔诚而执着、执信而深厚；最基本的是用党章党纪党规来约束自己，自觉学习党章、严格遵守党章、带头遵规守矩，坚决做到党叫干啥就干啥，党不让干的绝对不干；最紧要的是敢于同有损党的形象和党的事业的各种错误言行作斗争。当前，面对意识形态领域严峻复杂的形势，面对深化改革中遇到的各种噪音杂音，能不能旗帜鲜明作斗争，这是党性是否纯正的现实检验，也是忠诚与否的现实检验。平时敢于在各种错误言行面前亮剑发声，关键时刻才能挺直腰杆、挺身而出，大风大浪面前才能稳得住、靠得住，确保任何时候都坚决听从党中央、中央军委和习主席指挥。

“各级指挥员战斗精神怎么样？少数同志主要心思没有放到准备打仗上，如果这些人带兵打仗、指挥打仗，能让人托底吗？”

牢记“能力之问”，锤炼横刀制敌、决战决胜本领

军人生来为打仗，能打仗、打胜仗是军人的立身之本、看家本领。不思备战打仗的干部，是不称职的干部；不能打胜仗的部队，是“豆腐渣”部队。习主席国防和军队建设重要论述，关注最多的是“强军兴军”、“能打胜仗”，“能力之问”敲响的是忘战必危、怠战必败的警钟。

兵者，国之大事；将者，国之辅也。纵览国运强与衰，兵弱将无能乃国之大辱。把近代中国拖入半殖民地深渊的甲午海战前，“蕞尔小国，不堪一击”之声不绝于耳。但战争打响后，大连湾守将赵怀业、旅顺守将龚照屿等贪生怕死，仓皇逃窜；济远舰在危急关头不战而退、率先挂起白旗。大清王朝就是在这样一种乱象之下，遭遇了一场灭顶之灾。历史的教训多么深刻沉痛。我军各级领导干部的第一身份是指挥员，胜战能力不仅是一种素质，更是一种党性；闻战则喜、战之必胜，不怕牺牲、勇于战斗，精通谋略、善于指挥，是作为一级指挥员最核心的品质。“党指到哪里就打到哪里”，不仅需要决心，更需要能力。对照习主席的“能力之问”，每个党员干部尤其是高级领导干部，应扪心自问：“和平积习”自己身上有没有、有多少？充分认清战争离我们并不遥远，威胁就在我们身边，坚决摒弃“打不起来、轮不上我”等侥幸心理，常忧安全之患，常思领兵之责，强化随时准备上战场、“打不赢就跳海”的决心精神。有了这种精神、这种忧患，才能有本领恐慌。应扪心自问：自身现在的能力素质、工作状态和敬业精神，能不能领兵打仗、能不能指挥打仗？充分认清能力素质、思想观念和工作作风上存在的差距，切实从机械化战争的思维模式中解放出来，以时不我待的精神抓学习、强本领、转作风，把全部心思和精力放在谋战务战、务战强能上，积蓄带兵打仗的底气。应扪心自问：自身带部队管部队建部队是不是以战斗力为标准？充分认清打仗来不得半点虚假和水分，平时准备欠了多少账、打仗就要吃多少亏，牢固树立建为战、管为战、训为战、一切为战的观念，带头制止各种形式主义、形象工程，杜绝战备训练中掩耳盗铃、自欺欺人的做法，对有利于提高战斗力的工作一抓到底，对制约战斗力建设的矛盾问题勠力破解，真正使战斗力标准成为一切工作的基本遵循，确保部队召之即来、来之能战、战之必胜。