“两学一做”不可走马观花

“两学一做”学是基础，做是关键。打牢学习基础，才能做好合格党员。党员干部在学习党章、党纪，学习系列讲话的时候不能像看小说一样走马观花，要带着问题去学，要把学习和自身工作结合起来，要把边学边思考，这样才能达到学习的效果，才能打牢思想理论基础。作为一名人社干部，要勤于学习，善于思考，在做上下功夫，推动各项工作落实。

学习要立足基层。习近平讲“始终与人民心心相印。”“两学一做”目的在于让党员们明白怎么以一个党员的什么去处理问题。因此，党员们在学习前要深入群众收集工作中存在的问题，群众对党员干部工作的要求。立足于群众需求的学习才能有针对性的学习提高自身水平，才能将学习成果运用到解决群众问题上。

学习要结合工作实际。“学而不思则罔，思而不学则殆。”党员工作涉及社会的各行各业，他们的社会分工不同，承担的社会义务就不同。因此，开展“两学一做”时，不但要全面系统的学习，还需要结合自身工作实际学习。术业有专攻，把学习和自身工作结合起来，才能在提升党性修养的同时不断提升工作质量，体现“做”的关键。

学习要勤于思考。“吾尝终日而思矣，不如须臾之所学矣。”只学不想就是读死书。在开展“两学一做”学习教育的时候切忌不能出现读死书的情况，边学边思考才能把学习成果转变成自己的收获。很多人在学习时就像看小说一样，学习完就基本忘记了，根本达不到学习的效果，这种形式化的学习即浪费精力又浪费时间，我们提倡的学习是要与思考并进，将知识转化成自己的思想，用知识武装自己的头脑，便于将学习成果体现在做合格党员的目的上。

做要体现实效。“实践是检验真理的唯一标准”“与其挂在嘴上，不如落实在行动上。”各项工作都需要以行动来落实，要做到政策落实、项目落地、宣传到位、组织到位、责任到位。针对人社局窗口单位比较多等特点，在窗口单位积极开展“共产党员先锋示范岗、优秀服务标兵”等活动，打造“智慧人社、数字人社、阳光人社”等党建品牌。同时，按照“让数据多跑路，让群众少跑腿”的工作目标，加大互联网+社保、互联网+就业等信息化的建设和运用，不断提高信息化服务手段，结合窗口单位实行的123工作法，加强人员业务培训、提升人员综合素质，通过抓服务质量，提高群众满意度。