王瑰曙:高擎监督问责的利剑(3)

王瑰曙:高擎监督问责的利剑(3)

摘要:有权必有责,有责要当担,失责必追究。打造忠诚干净担当的干部队伍,必须用好监督问责这把利剑,敢于较真,敢于“亮剑”,真正触动干部的思想神经,增强责任意识、纪律意识、法治意识和担当意识。

把问责作为检验组工水平的“试金石”。把提高政治站位作为第一要务,坚持组织路线服务政治路线,严肃党内政治生活,切实加强管党治党主体责任,不断提升组织工作科学化水平。加强基层党组织建设。坚持重视基层、关心基层、服务基层,开展“巴陵先锋先行”主体活动,推进“三大三强”行动,集中人力、物力、财力投向基层。切实抓好村(社区)“两委”同步换届,为党员群众选准“当家人”,为基层发展选好带头人。严格执行党建考核不合格,年度内一律不得提拔重用;连续两年党建考核没有晋位升级,一律不得评先评优;连续三年党建考核排位后三名,一律调整岗位或降职的“三个一律”规定,建立基层党建工作责任清单,集中整顿软弱涣散党组织,抓紧制度“笼子”,确保每一个党支部都成为坚强战斗堡垒。严肃党内政治生活。严格执行民主集中制,强化对民主集中制执行情况的监督检查及责任追究。用好批评和自我批评武器,落实领导干部教育制度、谈心谈话制度、约谈制度,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。认真落实党章、党内监督条例等规定,把“三会一课”、双重组织生活等制度严格落实到支部,加强督查指导、严肃执纪问责,防止党内组织生活随意化、娱乐化、庸俗化。打造过硬组工干部。打铁还需自身硬。坚持正确的政治方向,切实争强“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉服从中央、省委、市委的各项决策部署,努力做政治上的明白人。严格按照党的政策、组织原则、规章制度办事,敢于坚持原则,敢于抵制歪风,敢于较真碰硬,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。坚持学在先、走在前,将学习党章、系列讲话等政治理论知识作为提高能力素质、党性修养的主渠道,争当“排头兵”“政策通”“活字典”。建立健全组工干部问责办法和不良行为记录制度,加强对组工干部的管理和监督,督促经常“照镜子”,时刻“正衣冠”,始终把规矩和纪律挺在前,坚守底线不逾矩。

 (作者系湖南省岳阳市委常委、组织部长)

责任编辑:王梓辰校对:总编室最后修改:
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