为官切莫“登门槛” 

在心理学中，有个“登门槛”效应，又称“得寸进尺”效应，是指当个体先接受一个小的要求后，为保持前后形象一致，他更可能接受一项重大、更不合意的要求。这一效应，被很多商家利用，他们先通过一些“小恩小惠”来拉近同顾客之间的距离，比如免费试用或低价促销等，在获得了顾客的认同之后，再顺理成章地获得更大的利益。由此及彼，反观当前部分官员，原本思想坚定、作风清廉，但是在一些“蝇头小利”面前，底线“失守”，私欲“决堤”，在贪污腐败的道路上越走越远，最终陷入“罪恶深渊”。这貌似“倒霉”的背后，实则也是上了“登门槛”的当。

“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”。细数十八大以来的落马官员，不论是“大老虎”还是“小苍蝇”，他们并不天生就是贪官，都是在一顿饭、一张卡、一盒烟中迷失了方向，丧失了自我“蚁穴虽小，可溃千里长堤”，这些“神龙见首不见尾”式的“微腐败”，会像蚂蚁搬家、蜜蜂筑巢一样，积少成多、积小成大，最终酿成大祸。前段时间，网上一则“山西一官员利用生日之机索要微信红包”的报道引发热议，事后该官员称自己是酒后失言。失言也好，失态也罢，其中所反映出来的是对权力的滥用，对法律的践踏，更是对“微信红包”这种“微腐败”行为的纵容和默许，继续下去，必将成为作风建设的重大隐患。

当私欲代替了信念，就注定只能以悲剧收场。这些违法乱纪、以身试法的贪官们，图的是私利，毁的是形象，丢的是民心。“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”。站在十九大即将召开的历史节点上，面对全面从严治党的新形势、新任务、新要求，领导干部的一言一行、一举一动，在无形中引导的是一种方向，代表的是一种追求，营造的是一种风气，对作风建设起着十分重要的示范引领作用。作为“关键少数”，为官者更应在坚持正确方向、把握基本原则的基础上，干在实处，走在前列，发挥关键作用，争做先锋表率。

反腐倡廉没有禁区，从严治党永无终点。在践行全面从严治党的伟大实践中，领导干部要始终做到理想信念不丢，做人底线不破，法纪红线不碰。要以初心之志坚定信念。“功崇惟志，业广惟勤”。理想指引方向，信念决定成败，为官者要把坚定理想信念作为立身之本，拧紧思想和行动的“总开关”和“总阀门”，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚守住共产党人的精神家园，以为民之心情系百姓。“民为邦本，本固邦宁”。为官者要有“为官一任，造福一方”的责任感和使命感，以“功成不必在我”的境界，立足当下，着眼长远，牢记全心全意为人民服务的宗旨，扎根群众，奉献群众。要以律己之心捍卫法纪，“善禁者，先禁其身而后人”。为官者要常怀敬畏之心，警惕“精神贿赂”，谨防“利益陷阱”，稳住自己的心，守住自己的口，管住自己的手，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，时刻警惕“登门槛”式腐败，过好“自律关”，走好“为政路”。

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（作者单位：山东省莒南县委组织部）

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