着力增强军队党组织的领导力组织力执行力（2）

着力增强执行力，不断锤炼军队党组织狠抓落实本领

为政之要，贵在落实；落实之要，重在执行。军队党组织的执行力，关系党的意志和主张能否在军队得到有效实现，关系强军事业兴衰成败，必须不断锤炼狠抓落实本领，提升各级党组织的担当魄力、实干能力和组织活力，确保党中央、中央军委和习主席的决策部署和指示要求有效落实。

弘扬担当作为精神。当前，全面推进国防和军队现代化的路线图、时间表和任务书已经清晰明白，各种配套制度机制也逐步完善，能影响强军兴军成效的变量，主要就在责任担当。要自觉把担当体现在勇于任事敢于负责上，把该担的责担起来，该抓的事抓到位，做贯彻落实习主席和中央军委决策部署的坚定执行者。自觉把担当体现在坚持问题导向上，始终瞄着问题去、盯着问题抓，敢抓敢管，敢作敢为，以问题倒逼工作落实，下大气力解决我军党的领导和党的建设方面存在的矛盾问题和短板弱项。自觉把担当体现在履行主体责任上，一级带一级，一级抓一级，层层压实责任，层层传导压力，确保党的各项决策部署不折不扣落到实处。

保持真抓实干作风。要端正工作指导，坚持一切从实际出发，按客观规律办事，以能打胜仗为根本着眼，以提高战斗力贡献率为价值追求，围绕练兵备战统筹各项工作，真想打仗的事情，真谋打仗的问题，真抓打仗的准备。发扬钉钉子精神，抓住牵一发而动全身的重点领域和关键环节，抓住部队建设发展的重大问题，持之以恒、久久为功，一步接着一步推，一茬接着一茬干，一张蓝图干到底。增强狠抓落实的本领，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，注重抓统筹、抓关键、抓细节、抓末端，用真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，努力创造经得起实践、官兵和历史检验的业绩。

创新管理机制。要努力实现党内管理的科学化、资源配置的最优化，严密党的组织体系，提升党的组织效率，不断健全完善我党在建军治军长期实践中逐步探索形成的行之有效的制度机制。完善军事法规制度体系，努力实现从单纯依靠行政命令的做法向依法行政的根本性转变，从单纯靠习惯和经验开展工作的方式向依靠法规和制度开展工作的根本性转变，从突击式、运动式抓工作的方式向按条令条例办事的根本性转变，形成党委依法决策、机关依法指导、部队依法行动、官兵依法履职的良好局面。健全用好评价督查机制，把干在实处、认真执行作为日常考核评价的重要标准，对中心工作、重点工作、交办工作进行跟踪监测、效果评估，及时督促整改发现问题，以倒逼的方式激励各级党组织和党员干部勤政务实、团结高效，提升党组织的执行力。