观念不转 “官念”难正

观念不转 “官念”难正

摘要:为官之念,首先要明确谁让你当官、为何当官、怎么当官。必须明确是人民赋予你公职权力,做官就是要与人民同呼吸、共命运。要建立促进干部坚持为民务实清廉的长效机制,完善党内民主制度、干部人事制度、反腐倡廉制度等,强化行政监察和审计监督,将权力置于阳光之下。要加强对作风建设的监督检查,发挥新闻舆论的监督作用,广泛发动群众,坚决查办违纪违法案件。

新华网北京3月2日电(社记者于文静、刘敏)作风建设给干部队伍带来的变化,令老百姓拍手称快。但也应看到,有一些干部观念并没有彻底转变,而是暂时收敛、回避,甚至暗地里还在做着锦衣玉食的“好梦”。

观念不转,“官念”难正。

转观念,看似简单。只需回到党员的本质——立党为公、执政为民;回到官员的本质,居庙堂之高则忧其民;回到人的本质,自由清白、健康向上。

转观念,其实不易。由俭入奢易,由奢入俭难。况且作风问题具有反复性和顽固性,作风建设不可能一蹴而就、毕其功于一役,必须经常抓、长期抓。行百里者半九十,要以非赢不可的决心,一天天、一年年,将这场战斗打到底,前面的路还很长。

为官之念,首先要明确谁让你当官、为何当官、怎么当官。必须明确是人民赋予你公职权力,做官就是要与人民同呼吸、共命运。要建立促进干部坚持为民务实清廉的长效机制,完善党内民主制度、干部人事制度、反腐倡廉制度等,强化行政监察和审计监督,将权力置于阳光之下。要加强对作风建设的监督检查,发挥新闻舆论的监督作用,广泛发动群众,坚决查办违纪违法案件。

吹面不寒杨柳风。通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,期待官员观念切实转变、端正行为,期待正本清源、政通人和。

责任编辑:葛立新校对:总编室最后修改:
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