广西：“三不机制”是遏制腐败的利器

反对腐败、建设廉洁政治，是党一贯坚持的鲜明政治立场，是人民关注的重大政治问题。十八大后，党中央反腐力度明显加强，不少高官纷纷落马，展示了党中央反腐的决心和成效。但应该清醒地认识到，当前反腐败形势依然严峻复杂。加强反腐倡廉建设，遏制权力滥用，必须坚持教育、预防、惩治相结合，建立一个良性政治生态。因此，形成领导干部不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制，是遏制腐败的利器。

导致领导干部腐败的原因是多方面的，主要有：人生观、价值观、世界观这个总开关发生问题，使一些领导干部产生“想腐败”的思想动机；制度约束机制还不够完善，权力制衡的机制还不够健全，使一些领导干部存在“能腐败”的客观条件；对腐败行为的发现不及时，惩处的方法措施单一，严厉惩处的力度不够，使一些领导干部产生“敢腐败”的侥幸心理。可见，使领导干部不想腐败、不能腐败、不敢腐败，是进一步遏制腐败现象滋生蔓延的有效手段。

让领导干部“不想腐”，理想信念是最为重要的因素。一个领导干部，如果其思想素质和道德修养高尚，讲党性、重品行、作表率，就能有效形成“不想腐”的思想防线。要通过对领导干部进行持续不断的理想信念、道德情操、行为规范教育，使其在行使公共权力的过程中自觉遏制私欲的膨胀。领导干部要严以修身、严以用权、严于律己，防微杜渐，自觉抵制名利、金钱、美色的诱惑，做到一尘不染、两袖清风，固守为官底线，永葆共产党人的高尚情操。

让领导干部“不能腐”，制度机制是最为重要的因素。要从源头抓起，从完善体制机制入手，形成一整套“不能腐”的严格制度体系。现实表明，一些地方“牛栏关猫”式的权力监督体制机制形同虚设，上级难监督、下级监督难，群众监督又有心无力、无从下手，这是腐败分子能腐的一个重要原因。应坚持深化制度改革和创新，设定权力运行的程序，建立有效的权力制约体系，加强对领导干部八小时以外的监督，拓宽监督渠道，加大权力运行的透明度，有效防止滥用权力、以权谋私。

让领导干部“不敢腐”，惩治机制是最为重要的因素。应该说，再好的制度都很难做到百密无疏，就像篱笆再紧也有空隙一样。因此，在教育、预防的同时，必须充分发挥惩治机制的作用。要对腐败始终保持惩治高压态势，切实加大惩治力度，发现一处查处一处，发现一个惩治一个，绝不姑息迁就，绝不心慈手软，绝不养痈为患，让那些贪官看到贪腐必有得不偿失的后果，让腐败分子付出沉痛的人生代价。

“三不机制”是一个有机的整体，有着其科学的内在逻辑关联，只要坚定理想信念不想腐，扎紧制度篱笆不能腐，保持高压惩治不敢腐，让教育、预防、惩治有机结合，形成科学体系，“三不机制”作为遏制腐败的利器就能更好发挥作用。