浅谈如何做好一名合格的选调生（3）

一是通过材料学习。平时留意多看看材料，本身就是一种学习。计划是如何开展工作的办法，总结是工作成果的评估，讲话是经验典型的体现，通讯、新闻是旧事的记录，表格是各种数据的总揽，请示、报告是需要和不足的归纳，学习他们，其实就是对本职工作最好的学习研究。

二是利用电视、电脑、报刊学习。工作之余利用电视、电脑、报刊等传播媒介了解时事政治、文化前沿、社会热点、科技潮流、本地新闻等也是很好的学习方式。

三是读书学习。一本好书就好比一桌盛宴，有计划的看几本富有真知灼见的好书无疑是非常有益的。今年，县委组织部在选调生活动月中，开展“读好书活动”，积极鼓励选调生通过读几本好书来提高自己，而且还特地为选调生们发放了几本阅读性强且实用的好书。于此同时，笔者也非常提倡大家在工作之余回顾一下自己在大学四年学习中学习过的课程及读过的书，并同自己的工作、生活体验结合起来。

四是会议学习。会议不同于日常交流，领导或发言人的讲话内容往往是其深思熟虑，反复琢磨，甚至是一整个团队在幕后辛勤工作的最终成果。不论是上级各级别、各部门领导还是我们基层一线的领导，每个人都有着不同的、丰富的工作、生活经历，因此，听好会议，学好会议，本身就是一种非常难得的学习。要树立一种思想：就是哪怕一个会议听下来，仅仅有三两句话让你脑海灵光一闪，就是一种巨大的收获。此外，参加会议一定要做好笔记。做笔记，既是一种严谨的参会态度的具体体现，也是对领导和发言者的尊重，而实际上更是一种最可靠的学习手段。“好记性不如烂笔头”，再好的真知灼见和最闪光的灵感也会一闪即逝，只有通过有效的记录，才能在日后需要的时候进行自由的汲取。

五是社交学习。每个人的时间、空间是有限的，不可能经历所有事情。每个人都是一本唯一的、不同的书，社交学习就是在与不同人的交流当中，在与别人谈话当中了解、学习别人独特的经历、经验，然后结合自身体验，丰富见识，吸收长处，最终提高自己。

四、正确处理好各种人际关系，打好坚实的群众基础。

良好的人际关系是机关工作获得成功的前提，单打独斗是机关工作的大忌，注重培养良好的人际关系，对选调生顺利开展各项工作、克服各种困难，有着重要的意义。人际关系的重要性不言而喻。在人际关系方面要处理好以下三种关系：

一是与领导的关系。领导与被领导是机关工作中人与人之间一种最主要的互动形式。要处理好与领导的关系就要做到：一是尊重，只有尊重领导才谈得上和领导开展良性互动。尊重不是虚伪的恭维，虚伪的恭维并不是真正的尊重，也博不到领导的“欢心”。真正尊重领导是发自内心和真诚的，即能够站在领导的角度去为领导着想，理解领导的难处并全力为领导分忧。二是研究，要研究领导的性格特点、办事风格、表达方式。研究领导往往被误认为是妄图在领导那里投机取巧，其实不然，研究领导的上述特点是为了能够更好的领悟领导工作意图，配合领导开展工作，从而使工作达到事半功倍的效果。三是交友，做领导的朋友而不是做领导的附庸才能反过来让领导理解自己、支持自己、帮助自己，从而最终实现与领导之间的良性互动，促进各项工作的顺利开展。