敢于和“太平官”说不

在党的群众路线教育实践活动不断推向深入的关键时刻，我们更要强化责任意识，不能有丝毫“不求有功，但求无过”的思想，不能抱着当“太平官”的心态，规避责任。作为领导，责任重大于天，要把自己摆到群众“致富军师”的角色上来，敢于担当，时时刻刻为群众着想，为群众谋福祉，在为民服务的政道上，要敢于和“太平官”说不。

在实际工作中，部分领导干部和工作人员不求有功、但求无过，主观能动性差，消极依赖思想严重，遇事“难”字当头，遇难“退”字当先。个别领导干部职工存在自满情绪，总觉得做好自己的工作就可以，其他的事做得好与坏都与自己不相干，比上不足，比下有余，工作没有紧迫感，四平八稳，碌碌无为，意识不到一项工作的开展贯穿于面上各项工作的始终。“

“太平官”的身影穿梭于工作生活中的各个方面，在集体讨论做决策的时候，一些领导干部总是沉默寡言，吝啬他的智慧，一条意见建议出口后，怕出岔子，最后落得个出力不讨好的下场，认为明哲保身是个为官的好“政道”，做“好好先生”才是上策；在开展工作中，找不到工作的结合点，突不破重点，攻不下难点，部门工作长期没有起色，打不开局面；在为人处事上，凡事谨言慎行，对不正之风视而不见，对享乐奢靡现象持观望态度，事不关己高高挂起，免得惹火烧身，这样的“太平官”作为严重违背了为官之道，缺乏担当意识，是为官不为的典型之作。试问如果为官不为，那么要你何用？我们要集结起来，敢于和“太平官”说不！