2014年民主生活会讲话稿（2）

三、存在的问题和不足

总的来说，通过一年来的学习和实践锻炼，自己的理论政治水平和工作能力有了很大提高。一是能认真加强学习，在实践工作中坚决执行公司党委的决策；二是坚持党的民主集中制，服从组织安排，向组织和主管领导负责；三是注意加强班子团结，虚心学习其他同志的优点和长处；四是切实转变工作作风，求真务实，增强了工作责任心。但在工作中自己还感觉到存在许多的不足：

一是在政治理论学用结合上不够。虽然平时较为注意学习，但钻研理论缺乏恒心，学习的内容缺乏系统性、全面性。特别是对科学发展观的理解、掌握和运用还不够好，缺乏全面系统的学习。业务学习方面也存在不规范、不系统等问题。从客观上是工作任务繁杂，主观上还是主动学习意识不强，重视程度不够，由于实践经验和理论知识的不足，对一些具体问题，尺度把握不准。特别是作为一名新上任的总工程师，许多新业务、新知识、新情况、新问题需要特别加强学习，尽快适应并做好各项工作。

二是在工作方式方法创新不够。有时方式上不讲究策略，方法上不注意细节，易产生急躁情绪，缺乏冷静慎重思虑，有时也难免有事前末相互通气和沟通之处，有时在商事中提醒、提示较多，当面批评较少，强调团队的形象多，献计献策较少；工作作风还不够深入扎实，工作创新不够，有时按部就班，对我段情况的调查研究不足。面对新的工作，还需要有结合工作实际的创新精神，多想抓落实的办法，加大工作的力度，争创一流的工作业绩。

三是在抓廉政建设上教育不够。缺乏抓好各项廉政制度落实的有效性，抓行风建设活动载体主题不鲜明，对不同身份的职工教育形式缺乏多样化，针对性和有效性结合不够；树立以人为本的科学发展观思想仍不牢靠，更多的强调了以制度管人、严格管理，把制度的约束性过分夸大，没有充分发挥职工的主观能动性。

四是在工作经验上不够丰富。作为州公路管理总段副总段长，我深深感受到了一种压力。需要进一步提高管理水平，尽快适应岗位要求，更快的转变和适应角色变化。对我段的管理体制和机制上，认识还不够到位，需要进一步了解外部环境和先进路段的管理经验，不断改进工作，推动公司安全文明工作的顺利开展。