不做年轻的“老干部”，做年轻的“好干部”（2）

做年轻的“好干部”，要有勇于担当的良好品格。 习近平总书记曾对云南工作作出重要指示，要求党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当”。其中，“敢于担当”是新时期党对干部履职尽责提出的新要求。年轻干部更要学会与时俱进，只有创造性地做好本职工作，敢于担当新时期的困难，才能让党放心，让人民放心。面对工作，敢于承担责任，多扛担子，只有拥有了勇于担当的良好品格，才能成为让党放心的“好干部”。

做年轻的“好干部”，要有“心中有民”博大胸怀。“得一官不荣，失一官不辱，勿道一官无用，地方全靠一官；穿百姓之衣，吃百姓之饭，莫以百姓可欺，自己也是百姓。”这副对联以浅显的语言揭示了良性官民关系。习近平也说过“要心中有民，做群众的贴心人”。年轻干部要想切实解决群众的困难和问题，要做到“心中有民”。只有真正深入基层，问“症”于民，问“诊”于民，才能知晓民意，懂民所需。有了“心中有民”的博大胸怀，才能成为群众信赖的“好干部”。

做年轻的“好干部”，要有迎难而上的干事精神。面对本职工作，不推托，不逃避，不做躲事怕事之人，敢于迎难而上，以顽强拼搏的精神干事创业，把平凡的事做得不平凡，把看似简单的工作做得不简单。以焦裕禄、杨善洲、谷文昌等同志为榜样，始终做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，才能做政治的明白人、群众的贴心人，最终成为发展的开路人和班子的带头人，成为一名颇有成就的“好干部”。

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，作为注入公务员队伍中的新鲜血液，我们每一名年轻干部都应该以习近平总书记的“12345”为标准，从灵魂、作风、品质、做人、做事这五个方面严格要求自己，做一名信仰坚定、从严从实、勇于担当、心中有民、迎难而上的年轻的“好干部”！