以严实之风做好干部任前的审核工作（2）

“严”之意义在于细谨而不失庄重，认真而不拘于刻板。“严以修身、严以用权、严以律己”之严亦有此意，严于律己之间，方才能克勤克俭，细谨而不刻板，方才能通达。勤勉而通达，方才能品悟“严”字之真谛，进而以严为风，规范品行，使得工作既不松散，也不教条。干部任前审核工作欲能切实，先要把握好一个“严”字，在严谨的审核态度，严肃的审核作风，严密的审核流程，严格的审核标准的共同作用下，实现干部任前审核工作不松散，审核权力不务虚，被审核干部能力过得硬。

“实”字本义有富、满、荣，引申义有真实、广大、坚实。实与虚可谓是相生又相对，虚可用实填满，满也会因为不能坚持实而变虚，虚实之间的变化就在于能否努力踏实务本、坚守恒持。往往感觉到满就会离虚不远，而踏实且知不足，则可丰盈长存。我们做工作也一样，需要避虚取实，以实干为基，使我们的工作既有内容更有质量。干部任前审核工作要是务虚了，那既是对工作的不负责任，更是对一方百姓的不负责任。组织部门管的与其说是官员的“乌纱帽”，不如说是管理的是一方百姓未来一定时期的生存发展大计。一旦选任的干部能力不够，则会直接影响到该地区、该部门的发展，更是直接影响到百姓的增收与生活质量的提高。可一旦选任的干部思想上也出现问题，对一方百姓或者某一部门而言，则很有可能造成巨大的危害。实抓干部任前审核工作，就是为地区发展或某一社会事业的发展把好了重要一关。

“三严三实”是我们做好手头工作的重要指南，它不是空泛的政治口号，而是切实的行动要求。“既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”，短短数语，却形象地勾勒出我们对待工作的应有之义，生动地描绘出我们要求自身、服务人民的当有之效。