十八大以来全国深化人才发展体制机制改革综述（2）

鼓励人才冒尖 厚植创新土壤

在大规模引进海外人才的同时，协同推进本土人才培养，为经济社会发展注入“源头活水”，成为十八大以来各地各部门的一项重要课题。

今年初出台的《关于深化体制机制改革加快实施创新驱动发展战略的若干意见》，就“创新培养、用好和吸引人才机制”作出专门部署。

为促进更多一流人才冒尖，各地各部门孜孜以求、砥砺前行。科技部持续实施创新人才推进计划，人社部深入推进知识更新工程，教育部积极建立产学研紧密结合的人才培养机制；中科院设置以重大产出为导向的资源配置体系，提高经费保障能力；四川全面启动高校创新创业教育改革，将创新实验、发表论文、获得专利和自主创业等情况折算为学分……

创新驱动发展，也离不开企业家人才队伍的强力驱动。国资委、工信部深入实施企业经营管理人才素质提升工程。各地大力加强企业家培养培训，引导企业转变发展理念，让创新投入成为企业的自觉行为。同时，完善区域公共创新服务体系，加强知识产权保护，消除“自主创新之痛”，打破行业垄断，放宽市场准入，让各种市场主体公平参与竞争。

放权，破障，松绑；集聚，创新，兴邦。当前，人才工作正进入竞进提质、提档升级的关键期，抓改革就是抓发展，谋改革就是谋未来。人才迎来春天之际，中国也必将迎来伟大复兴。（记者 罗 旭）