相互批评有辣味 “主持人”是关键

当前，自上而下正在开展民主生活会，如何才能贯彻执行好开展批评与自我批评的组织活动制度，发扬党在长期的革命和建设实践中形成的优良作风，将会议开出好效果、精准查找问题、促进团结、推动工作开展、切实改进工作作风。笔者认为相互批评有辣味是重点，抓牢“主持人”带头开展批评与自我批评是关键。

习近平总书记指出，开好民主生活会要用好批评与自我批评的有力武器。以习近平为核心的党中央率先垂范，为各级党委、党组开好民主生活会作出了很好的榜样，尤其习近平总书记带头开展批评与自我批评，以身作则，给全体同志用好批评与自我批评的有力武器树立了标杆。但在现实中，部分党委、党组在开展民主生活会时，碍于面子、怕得罪人或者千方百计为自己找台阶下，不真诚开展批评与自我批评，不认真查找彼此存在的问题或是自身存在的问题，导致民主生活会流于形式，没有效果、更没有辣味。这很大程度上与“主持人”也就是党委、党组主要负责人没有带头开展批评与自我批评有很大关系，抓牢“主持人”就是抓住了核心。

坚持问题导向，认清自我是基础。民主生活会坚持团结——批评和自我批评——团结的方针，坚持发扬民主原则。

现实生活中，有的“主持人”从开始到民主生活会结束并不清楚自己存在的问题，班子成员相互之间也不清楚自身存在的问题，导致整个会议，按部就班地走流程，民主生活会变了味。坚持问题导向，“主持人”带头通过自我查找和征求意见让别人帮助查找等方式，认真梳理自身存在的问题，将问题表现形式、产生原因、整改措施和时限等逐一进行深入思考和精准定性，并根据长期问题、短期问题、突出问题、一般问题等类别建立问题清单，为班子成员树立好榜样，让其也深入查找自己、客观地认清自我。只有“主持人”带头人认清自我、精准查找问题，班子成员认清自我、认真梳理问题，民主生活会召开的基础才牢靠，才不会偏离聚焦问题的主旋律，才会开出辣味、开出质量。

坚持事实就是，坦诚相待是重点。实事求是是开好民主生活会应遵循的根本原则，偏离或扭曲了实事求是的原则，民主生活会就失去了这个根本。现实生活中，有的领导干部在民主生活上对主要领导不说问题只说好话，即使说问题也是变相地拍马屁，对跟自己平时意见不合或是合作不愉快的同志，进行不客观地人身攻击，既未坚持实事就是，也未做到坦诚相待、公私分明，最终导致班子不团结、工作开展被动。“主持人”率先垂范，开会之前本着团结的目的与班子成员之间深入交心谈心，将坦诚相待、班子团结的重点目的告诉大家，班子成员之间提前沟通到位，做到公私分明、讲大局、讲规矩，使整个民主生活会既能相互找准问题，也能和谐展开。发挥战斗力、凝聚力，达到达到统一思想，增强团结，互相监督、共同提高的目的。

坚持党性原则，敢于担当是根本。讲党性是敢于直面问题，敢于展现冲锋陷阵革命精神的根本保证。在现实生活中，有的党员领导干部，特别是“主持人”不敢担当，喜欢当老好人或者是抱着当一天和尚撞一天钟的态度，在民主生活上不敢带头开展批评与自我批评，别人指出自己存在的问题也不敢认账，给班子成员和整个民主生活会的开展带来了极坏的影响。“主持人”坚持理论武装头脑，对照好干部标准，特别是敢于担当的要求，切实加强党章党规、党的理论知识的学习，不断增强“四个意识”，时刻牢记自己是一名党员，坚定理念信念，把党性原则放在第一位，把担当挺在最前面，做到敢说敢做敢于承担，在班子面前带好头。同时，对不思进取、担当精神差的党员领导干部有关部门及时加以回炉锤炼或是坚决予以撤换，树立正确的用人导向，为担当者担当，为有为者找位，让不为者无位。

民主生活会中的“主持人”一般是单位的负责人、是班子中的“班长”、是发展的带头人。故开好民主生活会“主持人”必须坚持事实就是、坚持问题导向、坚持党性原则带头开展批评与自我批评，精准查找班子和自己存在的问题、真诚对待每个班子成员，以务实的作风、敢于担当的精神将一年一度的民主生活会开出质量，开出辣味，让全体班子成员出出汗。

（作者单位：务川自治县委组织部）

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