下好五步棋,护好政治生态“林”

下好五步棋,护好政治生态“林”

中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山在贵州视察时强调指出,要准确把握政治生态的“树木”与“森林”状况,把党员领导干部这片“森林”维护好。

“事在四方,要在中央。” 政治生态关乎党心、民心,是社会健康发展的重要保证,是党风、政风、社会风气的综合体现。习近平总书记指出:“做好各方面工作,必须有一个良好政治生态。政治生态污浊,从政环境就恶劣;政治生态清明,从政环境就优良。政治生态和自然生态一样,稍不注意,就很容易受到污染,一旦出现问题,再想恢复就要付出很大代价。”良好的政治生态关系到党的执政基础,关系到国家的长治久安。

如何护好这片“森林”,营造风清气正的政治生态环境,笔者认为要下好五步棋。

严把选人用人关。政治生态的好坏,关键在人。要护好政治生态“林”,选好人、用好人尤为重要。俗话说:“上梁不正下梁歪”,只有领导干部身正了、行正了,才能引领广大干部、群众行得正,坐得端。因此,要严肃整治选人用人上的不正之风,严把选人用人政治关、廉洁关,严防“带病上岗”“带病提拔”,真正把那些“身正”之人选出来、用起来,用“上梁”之“正”引领“下梁”之“正”,使整片“森林”都清清爽爽。

抓住“关键少数”开展治理。“关键少数”是指领导干部这个群体。领导干部是带队者,一支队伍的好坏,关键在“领头雁”的带领。作为领导干部这个“关键少数”,不仅要管好领导干部自己,就连自己的身边人都是这“关键少数”需管好的人员。“关键少数”治理好了,队伍自然也就正了、清了。四年多来,党内监督对“关键少数”的“厚爱”是特别明显的,惩治起来是一点也不手软,不管是谁都一查到底,严肃处理。“惩处一人,教育一片。”要护好“森林”,就要把那些有“虫”的、“带病”的“木”治,才不影响整片“森林”。

压实“两个责任”,强化问责。党要管党,从严治党。要护好“森林”,就要敢于碰硬,让问责追责成为实打实的长期行动,对那些“四风”问题突出,发生顶风违纪问题严重的地方、部门和单位及其负责人进行问责,追究主体责任、监督责任及追究领导责任,倒逼他们履职尽责,把“林”管好、护好。

纪检部门要勇于“刀刃向内”。正人先正己,打铁还需自身硬。纪检干部是落实全面从严治党的监督执纪人。落实全面从严治党,需要培养一批监督执纪的忠诚卫士,需要建设一支让党放心、人民信赖的纪检监察干部队伍。中央纪委七次全会工作报告强调,对不担当、不负责的要调整岗位,对不忠诚、不干净的要严肃查处,对执纪违纪、失职失责造成严重后果的,既要追究当事人的责任,也要对纪委书记、纪检组组长问责。只有先把“刀刃向内”,清理好“门户”,让队伍自身干净起来、过硬起来,方能更好“刀刃向外”,这样才能更好地去“护林”,把“林”中害虫铲除。

用好“三剂”增强“免疫力”。尽管党中央从严管党,高压反腐,但在党员、干部中特别是在基层的党员、干部中依然存在“免疫力”不强现象。针对这现象,一是把纪律规矩当“强心剂”,让纪律、规矩、制度成为基层党员、干部不可逾越的鸿沟,迫使基层党员、干部讲原则、守规矩。 二是把学习教育当“营养剂”。“思想不牢,地动山摇。”要定期组织党员、干部开展学习教育,为其思想注入“营养”,补足精神之“钙”。三是把奖惩分明当“兴奋剂”。长期以来都存在“干好干坏一个样”的现象,干好的得不到表扬奖励,干不好的亦不受到批评处罚,这严重影响、打击了勤劳肯干的务实干部的干事积极性,使得勤政的也逐渐变得懒政。思想开始滑坡,甚至走上腐败之路。要结合实际,制定严明的奖惩措施,并严格执行,为党员、干部注入“兴奋剂”,党员干部就会有动力,就会增强服务意识,自觉做好为群众服务的工作,政治生态自然清爽。

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(作者单位:长顺县教育局)

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