归国潮涌逐浪高（2）

加大留学人才引进力度——

实现中国梦新添生力军

两年前，脸书的第一位华人工程师赵海平辞职，加入阿里巴巴集团。遵照脸书离职者的传统，赵海平在脸书上张贴出自己的工牌，并附上了一段告别语，其中一句是，在中国找到了更好的用武之地。

今日之中国，比历史上任何时期都更接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。

围绕做大人才增量，提升人才流入意愿，5年间，各级人社部门认真落实“支持留学、鼓励回国、来去自由、发挥作用”方针，着力发挥重点引才计划的示范带动作用，上下联动、同频共振，主动参与人才国际竞争，谱写了群凤还巢的生动篇章。

5年发力，重大项目计划成为引才有力抓手——

人社部配合中组部开展人才选拔、后期服务和政策创新工作，各地分别推出了广州海交会、大连海创周、南京留交会等引才载体，为留学人员回国畅通了渠道。

5年深耕，聚力重大发展战略成为引才方向——

各级人社部门聚焦高精尖缺，围绕创新驱动发展、“中国制造2025”等开展引才活动。广西围绕北部湾区域经济合作与发展引进留学人员，山东围绕黄蓝经济区建设多次举办相关招聘会，重庆对紧缺高端海外人才给予最高200万的奖励。

5年探索，帮助海归迈好“第一步”成为引才重要策略——

人社部深入实施高层次留学人才回国资助、留学人员回国创业启动支持计划、留学人员科技活动项目择优资助，十八大以来累计投入超过1.8亿元，支持2268名留学人员回国创新创业，解决了他们回国之初经费不足的燃眉之急。

百年留学史，蔚为大观；几度归国潮，于今为盛。

在北京，海归杨帆等人创办商汤科技公司，开发的人脸识别技术，在刷脸门禁、火车站刷脸进站等广泛应用；在浙江，海归斯康回国后致力于汽车尾气的治理和研究，如今在他的家乡安吉县，主要道路均使用他所研发的产品……

络绎于途、归国奉献的海归，正成为实现中国梦的重要生力军。