把握运用“四种形态”的关键

继将监督执纪“四种形态”写入十八届六中全会新修订的《党内监督条例》之后，党的十九大新修改的党章再次明确：“运用监督执纪‘四种形态’，让‘红红脸、出出汗’成为常态，党纪处分、组织调整成为管党治党的重要手段，严重违纪、严重触犯刑律的党员必须开除党籍。”

监督执纪“四种形态”既是全面从严治党的理论创新，也是指导监督执纪工作实践的方法论。从方法论的角度来看，运用好监督执纪“四种形态”，要抓好以下五个关键。

抓“全”，做到 “既见树木、又见森林”

监督执纪“四种形态”是着眼于管全党、治全党提出的方法措施，每一个党组织、每一名党员都不能置身事外，充分体现了管党治党的“全面”性。

运用监督执纪“四种形态”，必须确立“全面”意识，做到全员化教育、全方位监督、全程化管理。要面向全党，全面推进党的建设各项工作，全面落实党的“六项纪律”，让每一名党员把党章党规、把政治纪律和政治规矩铭刻于心、落实于行，确保整片“森林”生态健康。决不能用惩处少数问题干部来替代对全体党员的教育，只见“树木”，不见“森林”。为此，就需要掌握党员干部廉情“大数据”，做到“胸中有数”。既要关注党员、干部思想动态、工作表现，也要注意其生活作风和情趣，发现问题及时引导纠正，把党员干部成长发展全过程、工作生活各领域、思想行为各方面都置于严格监督之下。

抓“严”，做到“言出纪随、寸步不让”

“坚持党要管党、全面从严治党”，这是党的建设的根本方针。必须以纪律为尺子衡量党员干部的行为，对违纪问题发现一起就查处一起，提高纪律执行力，维护纪律严肃性。

监督执纪“四种形态”层层深入，对应的问题由轻到重，采取的措施越来越严，适用的人数由多到少，充分体现了管党治党的“从严”要求。运用监督执纪“四种形态”的要义，就是把纪律挺在前面，用严明的纪律管住各级党组织和全体党员，使红脸出汗成为常态；对问题严重的，该组织处理的组织处理，该纪律处分的纪律处分，从而做到思想教育从严、党内生活从严、监督执纪从严、干部管理从严、问责追究从严，助推全面从严治党严到细处、严到实处。