上海：“真有效”重在务实持久深刻

只有眼前小问题与长远大问题一起找，才是真正务实的作风建设。任何偏其一端的做法，都可能是新的形式主义

作风问题具有反复性和顽固性，如果没有建立起严格有效的制度，并一丝不苟地认真执行，持久长效就可能成为空谈

还有一个关键是如何把活动引向深刻的思想层面。现在需要“补钙”的，不仅仅是年轻人，还有不少党员领导干部

走村入户的干部多了，排忧解难的速度快了，公款吃喝的现象少了……这是百姓眼里的变化。但群众的担心也是明摆着的，那就是有些领导干部会不会有任务心态、过关心理，现在搞得轰轰烈烈，以后一切如故，甚至愈演愈烈。

确实，一些不良风气的形成，往往是积弊甚久、渐演成习。要避免教育实践活动一阵风，关键是力促务实、持久、深刻的变化，让老百姓得到更多改革红利。只有这样，群众才会满意，我们才能说活动没有走过场，是“真有效”。

要确保实效、解决问题，关键是要务实。这就要求领导干部急群众所急，发现什么问题，就解决什么问题。同时，也不能怕触及深层次矛盾，要发现阻碍改革的体制机制弊端，能啃硬骨头。换言之，发现小问题要即知即改，看到深层难点要研究整改措施，认真实施取得实效。

今年以来，杨浦区不设主题、不定范围，面向社会各界启动“美丽家园共建共享”金点子征集活动。半年间共收到各类意见、建议2451条。其中，既有涉及城区发展的顶层设计，也有具体的民生实事。杨浦区此举的出发点，就是探索创新群众意见建议征集制度，鼓励更多老百姓参与到公共事务的决策中来。

只有眼前小问题与长远大问题一起找，分时分类探索解决，才是真正务实的作风建设。任何偏其一端的做法，都可能是新的形式主义。在利益分化和观点多元的背景下，领导干部一定要敢于倾听、正视并回应问题和挑战，寻求社会共识的最大公约数，以推动和深化改革，这是中国未来最大的希望所在。对上海来说，就是作风建设要有新面貌，改革开放要有新突破，创新转型要有新进展。