新形势下加快建设法治政府的重要性（4）

三、切实加强对加快建设法治政府的组织领导

加快建设法治政府的目标任务已经明确，关键在于落实。各级政府及政府各部门要切实加强组织领导，完善工作机制，强化工作责任，加大考核检查力度，确保到2020年基本建成法治政府的奋斗目标如期实现。

（一）健全推进依法行政领导体制机制

全面推进依法行政是一个系统工程，涉及政府各个部门和政府工作的各个方面，必须强化统一领导，健全组织领导体制。地方各级政府及政府各部门要建立由主要负责人牵头、各部门分工落实的领导协调机制，研究解决建设法治政府的重大问题，及时部署建设法治政府的具体任务和工作措施，统一领导协调本地区、本部门的依法行政工作。要紧紧围绕党和国家中心工作，结合本地区、本部门实际，每年部署一至两项年度依法行政重点工作，发挥牵引和突破作用，带动法治政府建设各项工作全面深入开展。

（二）强化各级政府和政府各部门主要负责人的第一责任

各级政府和政府各部门主要负责人要切实担负起依法行政第一责任人的责任，切实提高法治思维和依法行政的能力和水平，将建设法治政府摆在政府工作突出位置，纳入经济社会发展总体规划，与改革发展稳定任务一起部署、一起落实、一起考核。对不认真履行依法行政领导职责，本地区、本部门发生重大违法行政案件、造成严重社会后果的，依法追究主要负责人的责任。

（三）加强对依法行政的考核评价和督促检查

各地区、各部门要根据《决定》确定的依法行政的总体目标和具体任务，结合实际，建立完善本地区、本部门的法治政府建设指标体系，细化、量化标准，健全考核机制，将依法行政成效作为衡量政府领导班子和领导干部工作实绩重要内容，纳入政府目标考核、绩效考核指标体系，把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部的重要内容，在相同条件下，优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部，使法治建设成为衡量干部德才的硬标准、硬要求。要加强对建设法治政府进展情况的督促检查，结合建设法治政府年度重点工作，开展定期检查或专项检查。对推进工作不力、存在问题较多的，要通报批评、责令改正，确保法治政府建设的各项任务落到实处。

（四）重视发挥政府法制机构在加快建设法治政府中的组织协调和督促指导作用

在加快建设法治政府过程中，要充分发挥政府法制部门的组织协调、督促指导、考核评价作用，推动各项工作扎实开展、顺利进行。要切实加强政府法制机构建设，使其机构设置、人员配备与法治政府建设任务相适应。要加大对法制机构干部的培养、使用和交流力度，重视提拔政治素质高、法律素养好、工作能力强的法治干部。政府法制机构及其工作人员要不断增强政治业务素质和工作能力，努力当好政府或部门领导的参谋、助手和顾问。