积极培育和践行社会主义核心价值观（6）

弘扬国企优秀文化

刘振亚常委

国有企业要将国家价值目标、社会价值取向和公民价值准则全面融入企业文化，把社会主义核心价值观贯穿于企业改革发展和经营管理全过程。

以责任担当诠释价值。责任担当体现国企本色，最重要的是履行政治责任、经济责任和社会责任。国有企业要把自身发展与中华民族伟大复兴的中国梦紧密联系起来，以国家利益和人民利益为重，积极贯彻国家战略，促进经济发展，保障国家安全，维护社会和谐，发挥顶梁柱、生力军作用。

以改革创新引领发展。改革创新是伟大的时代精神，是推动事业发展、国家富强、民族进步的不竭动力。对于国有企业来说，改革创新是增强国家竞争力的必然要求。近年来，国有企业坚持创新引领，推动特高压、高铁、核电等技术取得全面突破，占领了世界科技发展制高点，实现了“中国创造”和“中国引领”，提高了国家竞争力和影响力。

以法治德育强化管理。依法治企、以德育企是践行社会主义核心价值观的本质要求。企业规模有大小、类型有不同，都应把社会主义核心价值观融入管理理念，贯穿经营管理的全过程。要加强法治企业建设，教育引导每一位员工尊法、知法、懂法、守法，法治建设做到全面覆盖、全程管控，实现企业依法治理、依法运营。

以作风素质展现精神。对企业来说，践行社会主义核心价值观，归根结底在人，关键是塑造企业文化和企业精神。长期以来，国有企业打造了一支政治坚定、能力突出、作风过硬的干部职工队伍，涌现出沈飞公司罗阳、国家电网解黎明等一大批国企先进典型和道德模范。

（代表全国政协经济委员会）