“好会风”从何谈起？

“各种会议大的套小的，上面套下面的，平级间互相扯着的”，“开会才算重视，发文才算落实”……记者近期在多地调研，听到一些对少数单位和地方会多、会长、会滥的反映。（12月6日 新华社）

说起会风问题，可以毫不夸张地说，“不论小会大会，领导天天有会”。在过去也只有一个成语适合形容它——“文山会海”！

其实，早在2012年，习近平总书记在主持召开中共中央政治局会议时就审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”。三年后，“文山会海”问题虽然有所改观，但问题依然存在不少，从“开会才算重视，发文才算落实”的现象可以看出，“文山会海”就如长了根的树一样紧缠地大地，一时还难以彻底铲除。

缘何自出台“中央八项”规定后，对于作风方面都有着很多方面的转变，但文山会海这个毛病似乎比公款吃喝、公车私用更难克服？归根到底是由于个别干部习惯了“以文件贯彻文件，以会议贯彻会议，以讲话贯彻讲话”，并未转变“一切从简”的意识，简单而言就是“四风”问题还留有“尾巴”，没有得到彻底的铲除。除此之外，对于中央“八项规定”精神没有领会彻底，执行的力度不够深、不够大，以致干部思想“总开关”没有拧紧，松了思想防线。

习近平总书记曾指出，“你开会我开会大家都开会，你发文我发文大家都发文——谁来落实？”。可以讲，习近平总书记毫不客气地批评和讽刺哪些不良的“四风”问题。所以，不得不承认，“文山会海”不仅是政府需要纠正的“病症”，且是广大群众深恶痛疾的“机关病”。

野火烧不尽，春风吹又生。尽管勒紧了“文山会海”的“紧箍咒”，但还是屡屡出现反弹节奏，无疑折射出会风不严不实的问题。有的官员干部光会台上“吹牛”，却不懂得下地里“耕耘”。光说不练，又岂能决实际性的问题？如此下去，又岂能改变会风问题、作风问题？毋庸讳言，“文山会海”问题务必要及时地解决掉。否则，很有可能会因会风问题，引发一系列的作风问题、腐败问题。

所以，要想把“文山会海”这颗树撂倒，那么就要从根部挖起，砍断它的根，拔出它的干。只有抓住了“文山会海”的关键问题，转变党员干部的观念，改变干部的作风，才能使得更多的党员干部走下讲台，走到室外，用勤恳务实的作风，实实在在地为群众解决问题，创造更多的“获得感”！

【声明：本文仅代表作者个人观点，其原创性以及文中陈述内容的真实性、完整性未经本站证实，仅供读者参考。】