2015年度党员发展工作总结（2）

二、主要特点

1、发展党员有计划。每年年初，我镇均按照市委组织部发展党员规划和发展党员工作要求，制定本镇工作计划，明确发展党员总体要求、目标任务、发展数量、社会分布、具体措施等等，使得发展党员工作思路更加清晰，重点更加明确，措施更加具体，突出工作的目标性和可操作性。

2、教育培训多层次。一是搞好党组织书记培训。每年我们都举办一些有针对性的党组织书记培训，把发展党员工作作为重要内容，使得基层党组织书记掌握发展党员工作的要求、标准、程序，从思想上高度重视发展党员工作，在源头上控制发展党员工作的质量。二是加强材料员的培训。在发展党员过程中，我镇选派熟悉业务、政治素质好的同志到各支部担任材料员，协助党组织书记把好发展党员工作的各个环节、条件和程序，确保发展党员材料的质量。三是抓好入党积极分子和发展对象的教育培训。避免重发展、轻教育、松管理的错误做法，保证新党员的质量。

3、重点难点多把握。当前，重点和难点就是入党积极分子数量严重不足，部分支部多年不发展党员，党员年龄老化，支部缺乏带头人。一方面，通过宣传教育，启发社会各个方面优秀分子的入党意识；另一方面，强化对入党积极分子的教育、培养、考察。一是工作重点放在农村、农民专业合作社、非公企业等生产第一线，向优秀的回乡大学生、退伍军人倾斜；向文化程度比较高，带头致富并能够带领群众共同致富的优秀青年，特别是合作社带头人或骨干倾斜；向非公经济组织生产经营一线，特别是关键岗位的青年骨干倾斜；同时，向优秀的妇女同志倾斜。二是注增强党组织吸引力、凝聚力，主动出击，启发广大青年政治意识，把优秀分子吸引到党组织的周围。三是发挥工会、妇联、团委等组织独特作用，大力开展推优活动；四是注重结构比例，及时调整优化积极分子队伍。

4、关键环节多把关。一是公示关。党支部确定的入党积极分子、推荐的发展对象、吸收预备党员、预备党员转正均按要求在本支部和全镇范围内进行公示，接受社会各方面的监督。二是审查关。计生站与村、单位联合审查发展对象计划生育情况，村与经管站、审计站联合审查发展对象经济往来和执行财经纪律情况，镇纪委、监察室、派出所、综治办、信访办联合审查发展对象遵纪守法情况，相关职能部门和经办人盖章签字。三是程序关。发展党员工作必须按照最新工作手册规定的程序进行，不得搞简化、变通。三是责任追究关。在发展党员工作中，对党组织书记、材料员、入党介绍人、相关职能部门签字经办人实行责任追究，一旦发现新发展党员存在问题，分清责任，严肃问责。

一年来，我镇发展党员工作能够按照规范要求开展，但有一些问题也不容忽视，在发展党员过程中，有不按标准、条件、原则，把入党当作“激励措施”、“人情关系”的做法，今后，我们将坚决克服纠正。