云南省干部学习培训与选拔任用结合 激发学习内生动力（2）

　　激发动力——变“要我学”为“我要学”

　　办法规定，考试采取闭卷方式，试卷满分为150分，考试时间为120分钟。每年10月组织一次全省统一考试，采取自愿报名、统一出题、集中考试的方式进行。

　　“干部是学习培训的主体，干部学习的内在动力对于学习培训的实际效果影响甚大。激发学习主体的动力，理应成为干部教育培训运行机制改革的重中之重。通过资格考试，把干部学习培训与干部选拔任用结合起来，这无疑是激发干部学习动力的‘一剂良方’。”一些专家这样分析。

　　作为考试的参与者，禄丰县委常委、县委组织部部长李志岗尝到了晋升副县处级领导职务资格基本知识考试的甜头。李志岗以前曾作为科级干部参加了试点地区考试。

　　今年他被提拔担任禄丰县委组织部部长后，参加了全国新任县（市、区）组织部长培训班的学习。刚到培训班，就收到了一张试卷，对组织部长知识水平进行测试，李志岗答得还不错。他说：“这完全得益于我省推行的干部职务晋升资格考试，使我平时不敢怠慢学习，答起来当然得心应手了。”