当前公文文风不正的主要表现及矫正策略 （6）

四是新鲜活泼。就是力求思想深刻、富有新意，正所谓“领异标新二月花”。如果一个文件、一篇讲话毫无新意，那么制定这样的文件、作这样的讲话还有多少意义呢？可以说，能不能讲出新意，反映一个领导干部的思想水平、理论水平、经验水平以及语言表达能力。这里所说的新意，既包括在探索规律、认识真理上有新发现、前人没有讲过的话，又包括把中央精神和上级要求与本地区本部门本单位实际结合起来，在解决问题上有新理念、新思路、新举措的话；既包括角度新、材料新、语言表达新的话，又包括富有个性、特色鲜明、生动活泼的话。例如党的十七届四中全会公报中有这样一段文字：“全党必须居安思危，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责，勇于变革、勇于创新，永不僵化、永不停滞，继续推进党的建设新的伟大工程，确保党在世界形势深刻变化的历史进程中始终走在时代前列，在应对国内外各种风险和考验的历史进程中始终成为全国人民的主心骨，在发展中国特色社会主义的历史进程中始终成为坚强的领导核心。”通过集中运用四字格、六字格词组以及排比句，使用语显得非常庄重、严谨、活泼，极富书面语体色彩。需要指出的是，讲出新意，并不是要去刻意求新，甚至搞文字游戏。更不能背离马克思主义立场观点方法，背离党的路线方针政策去标新立异。

上面所述,我们更多地只是着眼于公文与公文写作本身，事实上要实现公文文风的改进最为关键的恐怕还是要从加强和改进领导机关和领导干部的作风建设入手。文风折射领导作风，领导作风反映党风。如果听任不良文风蔓延开来，会严重损害党的威信，导致干部脱离群众，阻碍党的理论和路线方针政策的贯彻执行，滋生“四风”问题和各种腐败现象。由此可见，改进公文文风是一项长期的硬任务，必须常抓不懈。

（作者系中国公文写作研究会副会长兼秘书长）